Blog

Spezialist für technischen Support Job Beschreibung Vorlage für Personalvermittler

Um Ihren Einstellungsprozess zu rationalisieren und die richtigen Bewerber zu gewinnen, ist eine gut definierte Stellenbeschreibung unerlässlich. In diesem Artikel finden Sie eine umfassende Vorlage, in der die wichtigsten Aufgaben, Qualifikationen und Fähigkeiten für eine Stelle als Spezialist für technischen Support beschrieben sind. Mithilfe dieser Vorlage können Sie Ihre Erwartungen an potenzielle Bewerber wirksam kommunizieren und sicherstellen, dass Sie den idealen Kandidaten für die Stelle finden.
TAble of content
weitergeben

Modernes Recruiting gemacht

Effizient und einfach

Kostenlos ausprobieren

Entdecken Sie Manatals AI Job Description Generator

Start der Tour

Laden Sie diese Ressource herunter!

Huch! Beim Absenden des Formulars ist etwas schief gelaufen.

Spezialisten für technischen Support spielen eine wichtige Rolle bei der Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs und der effizienten Lösung technischer Probleme innerhalb eines Unternehmens. Die Erstellung einer genauen und umfassenden Stellenbeschreibung kann jedoch eine Herausforderung sein, vor allem, wenn Sie mit den spezifischen Fähigkeiten und Verantwortlichkeiten der Rolle nicht vertraut sind.

Technical Support Specialist Stellenbeschreibung

Als Spezialist für technischen Support besteht Ihre Hauptaufgabe darin, Kunden, Klienten und internen Mitarbeitern fachkundige technische Unterstützung zu bieten. Sie beheben Software- und Hardware-Probleme, geben Hilfestellung bei der Nutzung von Computersystemen und -anwendungen und sorgen dafür, dass technische Probleme schnell und effizient gelöst werden. Diese Aufgabe erfordert eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz, effektive Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch in Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern zu arbeiten. Wenn Sie bereit sind, ein Experte für technische Problemlösungen zu sein und zu einem reibungslosen Arbeitsablauf beizutragen, bewerben Sie sich jetzt für unser dynamisches Team.

Spezialist für technischen Support Aufgabenbereich

  1. Bereitstellung von technischem Support per Telefon, E-Mail oder persönlich für Kunden und Klienten, die Probleme mit Software oder Hardware haben.
  2. Diagnose und Behebung technischer Probleme im Zusammenhang mit Computersystemen, Softwareanwendungen und Peripheriegeräten.
  3. Anleitung der Benutzer bei der Einrichtung, Installation, Konfiguration und Fehlerbehebung von Software und Hardware.
  4. Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um komplexe technische Probleme zu eskalieren und zu lösen.
  5. Dokumentieren und führen Sie genaue Aufzeichnungen über Kundeninteraktionen, einschließlich Details zu Anfragen, Kommentaren und Lösungen.
  6. Nachfassen bei Kunden, um sicherzustellen, dass technische Probleme zu deren Zufriedenheit gelöst wurden.
  7. Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege von technischen Supportunterlagen und Knowledge-Base-Artikeln.
  8. Halten Sie sich über neue Technologien und Branchentrends auf dem Laufenden, um effektive technische Hilfe und Unterstützung zu leisten.
  9. Zusammenarbeit mit dem Produktentwicklungsteam, um Feedback zu Softwareproblemen zu geben und Verbesserungen vorzuschlagen.
  10. Kontinuierliche Verbesserung der technischen Fähigkeiten und Kenntnisse durch Schulungen und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Spezialist für technischen Support Erforderliche Fähigkeiten

  1. Ausgeprägte technische Fähigkeiten zur Fehlerbehebung mit der Fähigkeit, Software- und Hardware-Probleme zu erkennen, zu diagnostizieren und zu beheben.
  2. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift und die Fähigkeit, technische Konzepte auch Nichtfachleuten zu erklären.
  3. Solide Kenntnisse von Computersystemen, Netzen und Softwareanwendungen, einschließlich Betriebssystemen, Datenbanken und Internetprotokollen.
  4. Beherrschung der Fehlerbehebung bei gängigen Softwareanwendungen wie Microsoft Office Suite, Webbrowser und E-Mail-Clients.
  5. Vertrautheit mit Tools und Techniken des Remote-Supports, einschließlich Remote-Desktop-Support und Remote-Fehlerbehebung.
  6. Ausgeprägte Problemlösungskompetenz mit der Fähigkeit, kritisch und logisch zu denken, um die Ursachen zu ermitteln und wirksame Lösungen zu entwickeln.
  7. Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Aufgaben in einem schnelllebigen Umfeld nach Prioritäten zu ordnen.
  8. Hervorragende Fähigkeiten im Bereich Kundenservice mit einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit.
  9. Ausgezeichnete Aufmerksamkeit für Details und Organisationstalent.
  10. Fähigkeit, selbstständig und kooperativ im Team zu arbeiten.

Erforderliche Qualifikationen

  1. Ein Bachelor-Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich ist von Vorteil. Einschlägige Zertifizierungen wie CompTIA A+, Microsoft Certified IT Professional (MCITP) oder Cisco Certified Network Associate (CCNA) können anstelle eines Abschlusses in Betracht gezogen werden.
  2. Nachgewiesene Erfahrung in einer technischen Supportfunktion, vorzugsweise in einer kundenorientierten Umgebung.
  3. Beherrschung der Fehlerbehebung und Unterstützung von Windows- und/oder Mac-Betriebssystemen.
  4. Erfahrung mit Ticketing-Systemen und Software für das Kundenbeziehungsmanagement (CRM).
  5. Kenntnisse von Werkzeugen und Techniken zur Fehlerbehebung im Netz.
  6. Vertrautheit mit cloudbasierten Technologien und Diensten ist von Vorteil.
  7. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Entscheidungsfreudigkeit.
  8. Fähigkeit, sich an neue Technologien anzupassen und neue Systeme schnell zu erlernen.
  9. Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, bei Bedarf auch abends und an Wochenenden.
  10. Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, mit Personen auf allen Ebenen der Organisation effektiv zusammenzuarbeiten.

Schlussfolgerung

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass ein Spezialist für technischen Support eine wichtige Rolle dabei spielt, den reibungslosen Betrieb der technischen Systeme eines Unternehmens zu gewährleisten und sowohl internen als auch externen Benutzern Unterstützung zu bieten. Durch den Einsatz ihres technischen Fachwissens und ihrer Problemlösungsfähigkeiten können sie technische Probleme effektiv diagnostizieren und lösen und den Benutzern Anleitung und Unterstützung bieten. Mit ihrer Liebe zum Detail und ihren ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten sind Spezialisten für den technischen Support ein unverzichtbares Mitglied jeder Organisation, die sich bei ihrer Arbeit auf Technologie stützt.

Entdecken Sie, wie Manatal
Ihr Unternehmen fit machen kann.

Erhalten Sie einen Überblick über die Manatal Plattform von einem Produktexperten.

Erste Schritte mit Manatal

Unser 14-tägiger kostenloser Test ermöglicht es jedem, die Plattform unverbindlich zu testen, während unser Team während des gesamten Prozesses Unterstützung und Anleitung bietet.
Datenmigration aus Ihrer bestehenden Personalbeschaffungssoftware
Teamschulung für ein schnelles und reibungsloses Onboarding
Transparente und flexible Preisgestaltung ohne Vertragsbindung
Höchstes Sicherheitsprotokoll als Standard (SOC II Typ 2)
24 / 5 Support-Verfügbarkeit über Live-Chat
All-in-One-Plattform für Ihren gesamten Personalbeschaffungsbedarf

Revolutionieren Sie Ihre Art zu rekrutieren.

Weltweit führende Rekrutierungssoftware für Fachleute der Talentakquise und Personalbeschaffung.
900,000+
Verwaltung der Einstellungsprozesse.
10,000+
Aktive Rekrutierungsteams.
135+
Länder.
Bill Twinning
Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe
Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe
Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.
Ahmed Firdaus
Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen
Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.
Edmund Yeo
Leiter der Personalabteilung - Oakwood
Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.
Maxime Ferreira
Internationaler Direktor - JB Hired
Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!
Ngoc-Thinh Tran
HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.
Bill Twinning
Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe
Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Kurz gesagt: Es ist ein Muss.
Ahmed Firdaus
Direktor - MRINetwork, Personalberatungsunternehmen
Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe
Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.
Kevin Martin
Leiter der Personalabteilung - Oakwood
Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.
Maxime Ferreira
Internationaler Direktor - JB Hired
Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!
Ngoc-Thinh Tran
HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.

Testen Sie Manatal 14 Tage lang kostenlos und ohne Verpflichtung.

Keine Kreditkarte erforderlich
Keine Verpflichtung
Jetzt ausprobieren