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Senior Network Engineer Stellenbeschreibung

Verwenden Sie diese Vorlage für eine Stellenbeschreibung für Senior Network Engineer, um offene Stellen in Ihrem Unternehmen auszuschreiben. Stellen Sie sicher, dass Sie die Anforderungen und Aufgaben an die speziellen Anforderungen der Stelle, die Sie besetzen wollen, anpassen.

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Aufgabenbeschreibung

Wir suchen einen Senior Network Engineer, der unser Team von Netzwerktechnikern leitet und gemeinsam mit ihnen Netzwerksysteme für Kunden implementiert und wartet. Als Senior Network Engineer in unserem Unternehmen sind Sie auch für die Schulung von Endnutzern und Mitarbeitern in Bezug auf netzwerktechnische Prozesse und Speicherung verantwortlich.

Zuständigkeiten

Analyse von aktueller Software, Hardware und Netzwerksystemen.
Implementierung skalierbarer Netze entsprechend den Bedürfnissen der Kunden.
Installation und Fehlerbehebung von Netzwerksystemen.
Durchführung von Routinekontrollen der Netzstrukturen und Behebung technischer Probleme.
Bestimmung der Sicherheitsvorkehrungen für Netze und ihrer Wirksamkeit.
Durchführung von Geschwindigkeitstests und Ermittlung von Maßnahmen, die Unternehmen ergreifen können, um Verzögerungen zu verringern.
Aufrüstung und Austausch von Hardware- und Softwaresystemen bei Bedarf.
Erstellung und Präsentation von Netzwerkberichten für Management und Kunden.
Schulung des Personals und der Endnutzer im Umgang mit dem Netz.
Fernüberwachung des Kundenspeichers und Empfehlung von Lösungen zur Speicherung und Wartung von Netzwerkinfrastrukturen.
Beratung von Kunden außerhalb der Geschäftszeiten im Wechsel mit anderen Teammitgliedern.
Installieren, Konfigurieren, Testen und Dokumentieren von Geräten/Netzwerksystemen entsprechend den Anforderungen, um eine Netzwerkumgebung bereitzustellen.
Leitet die Durchführung des täglichen Netzwerkbetriebs, um die Verfügbarkeit, Stabilität und Wartungsfähigkeit des Netzwerks mit möglichst geringen Ausfallzeiten zu gewährleisten.

Anforderungen

Bachelor-Abschluss in Netzverwaltung oder einem verwandten Fachgebiet
Mindestens 10+ Jahre Erfahrung als Netzwerkingenieur
Besondere Kenntnisse über EMC und NetApp
Detaillierte Kenntnisse der Cisco-Systeme
Erfahrung in der Verwaltung von Datenspeichern
Fortgeschrittene Fähigkeiten zur Problemlösung und Fehlerbehebung
Gute kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
Erfahrung mit Endanwenderschulungen

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Bill Twinning

Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe

Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe

Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.

Ahmed Firdaus

Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen

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Edmund Yeo

Leiter der Personalabteilung - Oakwood

Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.

Maxime Ferreira

Internationaler Direktor - JB Hired

Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!

Ngoc-Thinh Tran

HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage

Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.