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Stellenbeschreibung Sales Associate

Diese Vorlage für eine Stellenbeschreibung für Vertriebsmitarbeiter kann verwendet werden, um offene Stellen in Ihrem Unternehmen auszuschreiben. Passen Sie die Anforderungen und Zuständigkeiten entsprechend den spezifischen Anforderungen der Stelle an.

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Job-Kurzbeschreibung

Sind Sie ein Mensch, der gerne Kontakte knüpft und Geschäfte abschließt? Wir suchen eine/n qualifizierte/n Vertriebsmitarbeiter/in zur Verstärkung unseres Teams.

Als Sales Associate sind Sie für den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen verantwortlich, ermitteln deren Bedürfnisse und empfehlen Produkte oder Dienstleistungen, die ihren Zielen entsprechen. Außerdem sind Sie für die Steigerung des Umsatzes durch effektive Lead-Generierung, Kundenakquise und Cross-Selling-Strategien verantwortlich.

Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb haben und erfolgreich sein wollen, sollten Sie sich für diese spannende Gelegenheit bewerben.

Zuständigkeiten

Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu bestehenden Kunden bei gleichzeitiger aktiver Suche nach neuen Geschäftsmöglichkeiten.
Durchführung von Recherchen über Zielmärkte und potenzielle Kunden, um Möglichkeiten zur Umsatz- und Ertragssteigerung zu ermitteln.
Ermittlung der Kundenbedürfnisse und Empfehlung von Produkten und Dienstleistungen, die den Zielen der Kunden am besten entsprechen.
Nutzen Sie effektive Verkaufstechniken wie Kaltakquise, Networking und Empfehlungen, um neue Geschäftskontakte zu generieren.
Durchführung von Produktdemonstrationen und Präsentationen für potenzielle Kunden, um die Vorteile und Merkmale unserer Produkte und Dienstleistungen zu präsentieren.
Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und anderen Abteilungen, um die Kundenzufriedenheit zu gewährleisten und Probleme oder Bedenken zu lösen.
Halten Sie sich über Branchentrends und die Wettbewerbslandschaft auf dem Laufenden, um für Ihre Kunden eine sachkundige Quelle zu bleiben.
Erreichen oder Übertreffen der monatlichen und vierteljährlichen Verkaufsziele.

Anforderungen

Erfahrung im Verkauf, vorzugsweise mit einer nachweislichen Erfolgsbilanz beim Erreichen oder Übertreffen von Verkaufszielen
Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Fähigkeit, enge Beziehungen zu Kunden aufzubauen und zu pflegen
Proaktive und ergebnisorientierte Denkweise
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Liebe zum Detail
Vertrautheit mit Vertriebssoftware und CRM-Systemen
Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Marketing oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung)

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Erste Schritte mit Manatal

Unser 14-tägiger kostenloser Test ermöglicht es jedem, die Plattform unverbindlich zu testen, während unser Team während des gesamten Prozesses Unterstützung und Anleitung bietet.

Datenmigration aus Ihrer bestehenden Personalbeschaffungssoftware

Teamschulung für ein schnelles und reibungsloses Onboarding

Transparente und flexible Preisgestaltung ohne Vertragsbindung

Höchstes Sicherheitsprotokoll als Standard (SOC II Typ 2)

24 / 5 Support-Verfügbarkeit über Live-Chat

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Bill Twinning

Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe

Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe

Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.

Ahmed Firdaus

Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen

Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.

Edmund Yeo

Leiter der Personalabteilung - Oakwood

Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.

Maxime Ferreira

Internationaler Direktor - JB Hired

Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!

Ngoc-Thinh Tran

HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage

Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.