Safety and Security Director Stellenbeschreibung Vorlage für Personalvermittler

In der heutigen Welt sind Organisationen mit einer wachsenden Zahl von Sicherheitsbedrohungen und -risiken konfrontiert. Infolgedessen ist die Nachfrage nach Sicherheitsbeauftragten größer denn je. Diese Fachleute spielen eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsstrategien, Richtlinien und Verfahren zum Schutz von Mitarbeitern, Vermögenswerten und Informationen.

Safety and Security Director Stellenbeschreibung

Als Safety and Security Director übernehmen Sie eine Führungsrolle und sind die treibende Kraft bei der Umsetzung und Überwachung wichtiger Sicherheitsmaßnahmen in unserem Unternehmen. Ihr Einfluss erstreckt sich auf den Schutz unserer Mitarbeiter, Besucher und Vermögenswerte, während Sie gleichzeitig die Einhaltung von Vorschriften und bewährten Verfahren der Branche sicherstellen. Als Safety and Security Director sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, Richtlinien und Verfahren zuständig, um Risiken zu minimieren und ein sicheres Umfeld für alle Beteiligten zu schaffen. Wenn Sie bereit sind, bei der Schaffung eines sicheren Arbeitsplatzes eine führende Rolle zu übernehmen, laden wir Sie ein, sich zu bewerben und die Sicherheitslandschaft unseres Unternehmens nachhaltig zu beeinflussen.

Verantwortlichkeiten des Direktors für Sicherheit und Gefahrenabwehr

1. Entwicklung und Umsetzung umfassender Sicherheits- und Schutzprogramme zum Schutz von Mitarbeitern, Besuchern und Vermögenswerten vor potenziellen Risiken und Bedrohungen.
2. Durchführung regelmäßiger Risikobewertungen, um potenzielle Gefahren und Schwachstellen zu ermitteln und geeignete Strategien zur Risikominderung zu entwickeln.
3. Aufbau und Pflege von Beziehungen zu relevanten Strafverfolgungsbehörden, Notdiensten und Gemeindeorganisationen, um die Fähigkeit der Organisation zu verbessern, auf Notfälle und Sicherheitsvorfälle zu reagieren.
4. Erstellung und Durchführung von Schulungsprogrammen zur Unterrichtung der Mitarbeiter über Sicherheitsprotokolle, Notfallmaßnahmen und Sicherheitsbewusstsein.
5. Überwachung und Bewertung der Wirksamkeit von Sicherheitsmaßnahmen durch Audits, Inspektionen und Untersuchungen von Zwischenfällen sowie Durchführung von Korrekturmaßnahmen, falls erforderlich.
6. Halten Sie sich über die neuesten Sicherheitsvorschriften, Branchentrends und technologischen Fortschritte auf dem Laufenden, und empfehlen Sie Verbesserungen der bestehenden Richtlinien und Verfahren.
7. Entwicklung und Verwaltung des Budgets für Sicherheit und Gefahrenabwehr, um sicherzustellen, dass die Ressourcen effektiv und effizient zugewiesen werden.
8. Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich HR, Rechtsabteilung, Betrieb und Einrichtungen, um die Abstimmung und Integration von Sicherheitsinitiativen zu gewährleisten.
9. Beaufsichtigung der Auswahl, Implementierung und Wartung von Sicherheitssystemen, einschließlich Zugangskontroll-, Videoüberwachungs-, Alarm- und Notfallmeldesystemen.
10. Führung und Anleitung des Sicherheitsteams, Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Verantwortlichkeit und kontinuierlichen Verbesserung.

Direktor für Sicherheit und Gefahrenabwehr Erforderliche Qualifikationen

1. Ausgeprägte Kenntnisse der Sicherheitsgrundsätze, Vorschriften und bewährten Verfahren.
2. Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Interessengruppen auf allen Ebenen der Organisation einzubinden und zu beeinflussen.
3. Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, um Risiken zu bewerten, Strategien zur Risikominderung zu entwickeln und fundierte Entscheidungen zu treffen.
4. Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Sicherheits- und Schutzprogrammen, Richtlinien und Verfahren.
5. Beherrscht die Durchführung von Audits, Inspektionen und Untersuchungen von Zwischenfällen, um verbesserungswürdige Bereiche zu ermitteln.
6. Fähigkeit, in Drucksituationen oder Notfällen ruhig zu bleiben und wirksame Entscheidungen zu treffen.
7. Vertrautheit mit Sicherheitssystemen, -technologien und -instrumenten zum Schutz von Anlagen und zur Überwachung von Bedrohungen.
8. Ausgeprägte Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten, um Prioritäten zu setzen und mehrere Initiativen gleichzeitig zu verwalten.
9. Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Vorschriften und Compliance-Anforderungen, wie OSHA, EPA und HIPAA.
10. Fähigkeit, Vertraulichkeit zu wahren und sensible Informationen diskret zu behandeln.

Erforderliche Qualifikationen

1. Bachelor-Abschluss in einem verwandten Fachgebiet wie z. B. Strafjustiz, Sicherheitsmanagement oder Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz.
2. Nachgewiesene Erfahrung in einer ähnlichen Funktion, vorzugsweise in einer großen Organisation oder einem Hochsicherheitsumfeld.
3. Berufliche Zertifizierungen wie Certified Safety Professional (CSP), Certified Protection Professional (CPP) oder Certified Security Manager (CSM) sind sehr wünschenswert.
4. Kenntnis der Protokolle für das Notfallmanagement und die Reaktion auf Zwischenfälle.
5. Vertrautheit mit einschlägiger Software und Werkzeugen, wie z. B. Störungsmanagementsystemen, Zugangskontrollsystemen und Videoüberwachungsplattformen.
6. Ausgeprägtes Verständnis von Konzepten der physischen Sicherheit, einschließlich Perimeterschutz, Zugangskontrolle und CCTV-Überwachung.
7. Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
8. Fähigkeit, eine umfassende Zuverlässigkeitsüberprüfung zu bestehen und alle erforderlichen Sicherheitsüberprüfungen zu erhalten.
9. Nachgewiesene Fähigkeit, ein vielfältiges Team effektiv zu leiten und zu führen.
10. Flexibilität, abends, an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten und bei Bedarf rund um die Uhr auf Notfälle zu reagieren.

Schlussfolgerung

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Position eines Direktors für Sicherheit und Gefahrenabwehr für das Wohlergehen einer Organisation und ihrer Mitarbeiter von entscheidender Bedeutung ist. Diese Vorlage für eine Stellenbeschreibung bietet einen detaillierten Einblick in die Aufgaben und Voraussetzungen für diese wichtige Funktion. Durch die Einstellung einer qualifizierten und erfahrenen Fachkraft können Unternehmen Risiken geschickt mindern, eine sichere Umgebung aufrechterhalten und ihre Vermögenswerte schützen. Mit dem Safety and Security Director an der Spitze können Unternehmen sicher sein, dass umfassende Sicherheitsprotokolle vorhanden sind und potenziellen Bedrohungen proaktiv begegnet wird.