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Stellenbeschreibung für Psychiater

Diese Vorlage für eine Stellenbeschreibung für Psychiater kann verwendet werden, um eine offene Stelle in Ihrem Unternehmen auszuschreiben. Passen Sie die Anforderungen und Verantwortlichkeiten an die Bedürfnisse Ihrer spezifischen Rolle an!
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Aufgabenbeschreibung

Wir suchen einen professionellen und sachkundigen Psychiater zur Verstärkung unseres Teams! Die ideale Besetzung für diese Stelle verfügt über eine fundierte Ausbildung im Bereich Psychiatrie und über fundierte Kenntnisse in der Diagnose und Betreuung von Menschen mit psychiatrischen Störungen. Die Aufgabe besteht darin, Patienten mit psychiatrischen Störungen zu beurteilen, zu diagnostizieren und zu behandeln und bei Bedarf entsprechende Überweisungen vorzunehmen, um die Sicherheit der Patienten und ihrer Familien zu gewährleisten.

Zuständigkeiten

  • Konsultieren Sie die Patienten und führen Sie Untersuchungen durch, um die psychiatrische Störung oder das Problem, mit dem sie leben, zu ermitteln.
  • Sie beurteilen, überwachen und diagnostizieren Störungen und erklären den Patienten und ihren Angehörigen die Ergebnisse.
  • Verschreiben Sie gegebenenfalls eine Behandlung, z. B. Medikamente, Therapien oder andere Behandlungen.
  • Durchführung regelmäßiger Therapiesitzungen mit den Patienten.
  • Entwicklung eines Pflege- und Behandlungsplans für jeden Patienten, Festlegung von Zielen und Meilensteinen, Überwachung der Fortschritte und regelmäßige Aktualisierung der Patientenakten.
  • Führen Sie über alle Interaktionen mit Patienten Buch und ergreifen Sie Maßnahmen, wenn sie sich bedenklich verhalten, z. B. wenn sie mit Selbstmord oder Mord drohen.
  • Alarmieren Sie die zuständigen Fachkräfte im Gesundheitswesen, z. B. in psychiatrischen Einrichtungen, wenn die Kunden eine Überweisung in ein Krankenhaus benötigen.
  • Sie arbeiten im Einklang mit den Richtlinien zur Wahrung der Vertraulichkeit von Patientendaten und gewährleisten jederzeit die Einhaltung bewährter Verfahren.

Anforderungen

  • Bachelor-Abschluss in Psychologie oder höher
  • Zulassung/Zertifizierung zur Ausübung des Berufs des Psychiaters in der Region, in der Sie wohnen.
  • Mindestens zwei Jahre Praktikum oder externes Praktikum mit Schwerpunkt Psychologie oder psychische Gesundheit und Wohlbefinden
  • Ein scharfes Auge für Details
  • Ausgezeichnete Zeiteinhaltung und Organisationstalent
  • Gute kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Sicheres Beobachten und Beurteilen von Verhalten über längere Zeiträume hinweg
  • Mitfühlend und fürsorglich in der Natur

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Bill Twinning
Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe
Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe
Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.
Ahmed Firdaus
Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen
Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.
Edmund Yeo
Leiter der Personalabteilung - Oakwood
Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.
Maxime Ferreira
Internationaler Direktor - JB Hired
Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!
Ngoc-Thinh Tran
HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.
Bill Twinning
Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe
Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Kurz gesagt: Es ist ein Muss.
Ahmed Firdaus
Direktor - MRINetwork, Personalberatungsunternehmen
Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe
Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.
Kevin Martin
Leiter der Personalabteilung - Oakwood
Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.
Maxime Ferreira
Internationaler Direktor - JB Hired
Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!
Ngoc-Thinh Tran
HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
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