Stellenbeschreibung für Full Cycle Recruiter

Aufgabenbeschreibung

Wir suchen einen Full Cycle Recruiter (m/w), der die besten Talente für das Unternehmen rekrutiert, indem er den gesamten Rekrutierungsprozess von Anfang bis Ende abdeckt. Zu den Aufgaben gehören u. a. das Verfassen von Stellenbeschreibungen, die Kaltakquise und das Führen von Vorstellungsgesprächen sowie die Zusammenarbeit mit den Personalverantwortlichen, um sicherzustellen, dass die besten Bewerber ausgewählt werden.

Zuständigkeiten

• Schreiben Sie Stellenbeschreibungen.
• Entwerfen Sie Interviewfragen und führen Sie ein Screening bei potenziellen Bewerbern durch.
• Setzen Sie Einstellungsstrategien um und tragen Sie mit eigenen Ideen bei.
• Verwaltung der Bewerberinformationen und der gesamten Kommunikation über die Rekrutierungssoftware des Unternehmens.
• Führen Sie Telefon-, Videokonferenz- und persönliche Vorstellungsgespräche, um Bewerber auf ihre Fähigkeiten, ihre Einstellung, ihre Leidenschaft und ihr Engagement hin zu überprüfen.
• Vorstellung der Bewerber bei den Personalverantwortlichen, Planung aller Vorstellungsgespräche, ggf. Reisen und Kommunikation mit dem Bewerber und allen anderen Beteiligten.
• Verfolgen Sie KPIs für die Personalbeschaffung, wie z. B. die Quelle der Einstellung und die Zeit bis zur Einstellung.
• Nehmen Sie an HR-Veranstaltungen wie Karrieretagen, Jobmessen und internen Rekrutierungsveranstaltungen teil.
• Suchen Sie sowohl offline als auch online auf Kanälen wie LinkedIn nach Kandidaten.
• Stellen Sie sicher, dass die Kommunikation mit den Bewerbern in allen Phasen schnell und professionell abläuft, vom Zeitpunkt der Einreichung der Bewerbung bis zur Einstellung, Ablehnung oder Rücknahme der Bewerbung.

Anforderungen

• Bachelor-Abschluss
• 3+ Jahre Erfahrung in der Personalbeschaffung
• Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
• Sicheres Auftreten bei Anrufen und Vorstellungsgesprächen
• Vertraut mit Recruiting-Software und Software zur Bewerberverfolgung
• Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Ergebnisse innerhalb des Zeitrahmens zu liefern
• Multitasking-Fähigkeit
• Fähigkeit, im Team zu arbeiten