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Finanzbuchhalter Stellenbeschreibung

Die Vorlage für eine Stellenbeschreibung für Finanzbuchhalter kann verwendet werden, um offene Stellen in Ihrem Unternehmen auszuschreiben. Passen Sie die Anforderungen und Zuständigkeiten entsprechend den spezifischen Anforderungen der Stelle an.

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Job-Kurzbeschreibung

Wir suchen einen Finanzbuchhalter (m/w), der unser Team bei der Verwaltung unserer Finanztransaktionen, der Finanzberichterstattung und der Aufstellung des Haushaltsplans unterstützt.

Sie werden für die Führung genauer Finanzunterlagen und die Bereitstellung von Finanzinformationen und -analysen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung verantwortlich sein.

Der ideale Bewerber verfügt über ein ausgeprägtes Verständnis der Rechnungslegungsgrundsätze, Erfahrung mit der Finanzberichterstattung und die Fähigkeit, mit den Beteiligten auf allen Ebenen effektiv zusammenzuarbeiten.

Zuständigkeiten:

Verwaltung von Finanztransaktionen, einschließlich Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung und Hauptbucheintragungen.
Erstellung von Jahresabschlüssen und Berichten, einschließlich Gewinn- und Verlustrechnungen, Bilanzen und Kapitalflussrechnungen.
Durchführung monatlicher und jährlicher Finanzabschlüsse und Abstimmungen.
Unterstützung bei der Erstellung des Haushaltsplans und der Abweichungsanalyse.
Analyse von Finanzdaten und Abgabe von Empfehlungen zur Verbesserung der finanziellen Leistungsfähigkeit.
Führen Sie genaue und aktuelle Finanzunterlagen und sorgen Sie für die Einhaltung der Buchhaltungsstandards und -vorschriften.
Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um angemessene Finanzkontrollen und Risikomanagementpraktiken zu gewährleisten.
Überwachen und Analysieren der finanziellen Leistung, Erkennen von Trends und verbesserungswürdigen Bereichen.
Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien und -verfahren.
Unterstützung bei Audits und anderen finanziellen Bewertungen nach Bedarf.

Anforderungen:

Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen oder Finanzen
CPA oder andere relevante Zertifizierungen bevorzugt
Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung oder einem verwandten Bereich
Ausgeprägtes Verständnis der Rechnungslegungsgrundsätze und Finanzberichterstattungsstandards
Erfahrung mit Finanzberichterstattung und Haushaltsaufstellung
Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel
Ausgezeichnete Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten
Ausgeprägte Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit
Effiziente Kommunikation und zwischenmenschliche Fähigkeiten
Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und mehrere Aufgaben und Fristen zu bewältigen
Kenntnisse von Buchhaltungssoftware und ERP-Systemen sind von Vorteil

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Erste Schritte mit Manatal

Unser 14-tägiger kostenloser Test ermöglicht es jedem, die Plattform unverbindlich zu testen, während unser Team während des gesamten Prozesses Unterstützung und Anleitung bietet.

Datenmigration aus Ihrer bestehenden Personalbeschaffungssoftware

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Transparente und flexible Preisgestaltung ohne Vertragsbindung

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Bill Twinning

Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe

Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe

Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.

Ahmed Firdaus

Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen

Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.

Edmund Yeo

Leiter der Personalabteilung - Oakwood

Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.

Maxime Ferreira

Internationaler Direktor - JB Hired

Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!

Ngoc-Thinh Tran

HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage

Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.