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Ökonom Jobbeschreibung

Die Vorlage für eine Stellenbeschreibung für Ökonomen kann verwendet werden, um offene Stellen in Ihrem Unternehmen auszuschreiben. Passen Sie die Anforderungen und Zuständigkeiten entsprechend den spezifischen Anforderungen der Stelle an.

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Job-Kurzbeschreibung

Wir suchen einen hoch motivierten und erfahrenen Wirtschaftswissenschaftler zur Verstärkung unseres Teams.

Der ausgewählte Kandidat wird für die Durchführung von Wirtschaftsforschung, die Analyse von Wirtschaftsdaten und die Erstellung von Berichten und Präsentationen verantwortlich sein.

Der Wirtschaftswissenschaftler wird auch Kunden, Interessengruppen und Regierungsbehörden beraten und Empfehlungen abgeben. Der ideale Kandidat muss über außergewöhnliche analytische Fähigkeiten, ein tiefgreifendes Verständnis der Wirtschaftstheorie und -politik sowie außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten verfügen.

Zuständigkeiten:

Durchführung von Wirtschaftsforschung, Analyse von Daten und Entwicklung von Wirtschaftsprognosen und -modellen.
Vorbereitung von Berichten und Präsentationen über wirtschaftliche Trends, Strategien und Entwicklungen.
Überwachung und Bewertung der Auswirkungen von wirtschaftspolitischen Maßnahmen und Vorschriften auf verschiedene Branchen und Märkte.
Bereitstellung von Wirtschaftsanalysen und Beratung für Kunden, Interessengruppen und Regierungsbehörden.
Teilnahme an öffentlichen politischen Debatten und Stellungnahmen von Experten zu wirtschaftlichen Fragen.
Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen im öffentlichen und privaten Sektor.
Bleiben Sie durch ständige Forschung und Weiterbildung auf dem Laufenden über wirtschaftliche Trends, Politik und Entwicklungen.
Zusammenarbeit mit anderen Wirtschaftswissenschaftlern und Forschern zur Entwicklung neuer Wirtschaftstheorien und -modelle.

Anforderungen:

Master-Abschluss oder Promotion in Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Wirtschaftsforschung, politischer Analyse oder einem verwandten Bereich
Ausgeprägtes Verständnis von Wirtschaftstheorie, -politik und -methodik
Ausgezeichnete analytische und quantitative Fähigkeiten, einschließlich Erfahrung mit statistischer Analyse und Ökonometrie
Erfahrung mit Wirtschaftsprognosen und Modellierung
Ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe wirtschaftliche Konzepte auch Nichtfachleuten zu erklären
Ausgeprägte Schreib- und Präsentationsfähigkeiten
Erfahrung mit Wirtschaftssoftware und -tools, wie STATA, SAS oder MATLAB
Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten
Erfahrung in der Beratung oder im öffentlichen Dienst ist von Vorteil.

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Erste Schritte mit Manatal

Unser 14-tägiger kostenloser Test ermöglicht es jedem, die Plattform unverbindlich zu testen, während unser Team während des gesamten Prozesses Unterstützung und Anleitung bietet.

Datenmigration aus Ihrer bestehenden Personalbeschaffungssoftware

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Transparente und flexible Preisgestaltung ohne Vertragsbindung

Höchstes Sicherheitsprotokoll als Standard (SOC II Typ 2)

24 / 5 Support-Verfügbarkeit über Live-Chat

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Bill Twinning

Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe

Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe

Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.

Ahmed Firdaus

Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen

Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.

Edmund Yeo

Leiter der Personalabteilung - Oakwood

Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.

Maxime Ferreira

Internationaler Direktor - JB Hired

Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!

Ngoc-Thinh Tran

HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage

Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.