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Aviation Sales Representative Stellenbeschreibung

Diese Vorlage für eine Stellenbeschreibung für einen Aviation Sales Representative kann verwendet werden, um offene Stellen in Ihrem Unternehmen auszuschreiben. Passen Sie die Anforderungen und Zuständigkeiten entsprechend den spezifischen Anforderungen der Stelle an.

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Aufgabenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen leidenschaftlichen, zielstrebigen und dienstleistungsorientierten Vertriebsmitarbeiter für die Luftfahrt. Der ideale Kandidat verfügt über ein breites Spektrum an Erfahrung im Vertrieb und im Account Management, vorzugsweise in der Luftfahrt- oder Fertigungsindustrie, sowie über ausgezeichnete Fähigkeiten zum Aufbau von Beziehungen und eine Leidenschaft für außergewöhnlichen Service. Die Aufgabe besteht darin, mit verschiedenen Arten von Kunden aus der Industrie in Kontakt zu treten, darunter Privat-, Firmen- und nationale Kunden, um sie beim Kauf von Luftfahrtausrüstung zur Verbesserung ihrer Betriebsabläufe zu unterstützen.

Zuständigkeiten

Führen Sie Marktforschung durch und bauen Sie eine solide Pipeline potenzieller Kunden auf, die Sie im Hinblick auf den Verkauf von Luftfahrtausrüstung kontaktieren können.
Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden per Telefon, E-Mail und über Networking-Veranstaltungen.
Beratung mit Kunden, um deren Bedarf an Ausrüstung zu ermitteln.
Sicherstellen, dass alle Empfehlungen dem Kunden und seinem Unternehmen entsprechen.
Gehen Sie auf die Kunden zu und bauen Sie dauerhafte Beziehungen auf, um den Umsatz mit jedem Kunden zu maximieren.
Halten Sie bestehende Kunden bei der Stange und verkaufen Sie bei Bedarf relevante Produkte weiter und übergreifend.
Verwenden Sie ein internes CRM-System zur Verwaltung von Kundenaufträgen, Pipelines und Details, um sicherzustellen, dass diese stets auf dem neuesten Stand sind.
Zusammenarbeit mit Lieferanten und verschiedenen Abteilungen, um die rechtzeitige Auslieferung von Kundenbestellungen zu gewährleisten.
Kontinuierliche Erfüllung der Zielvorgaben, KPIs und Verkaufsziele auf monatlicher und vierteljährlicher Basis.
Bei Bedarf Reisen zu den Kunden.

Anforderungen

Bachelor-Abschluss oder höher in Wirtschaft oder einem verwandten Bereich
2 Jahre Erfahrung in einer Vertriebs- oder Kundenbetreuungsfunktion in einer verwandten Branche
Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit, effektiv Beziehungen zu Kunden aufzubauen
Nachgewiesene Erfahrung im Erreichen und Übertreffen von Zielvorgaben und KPIs in einer früheren Funktion
Selbstbewusstes und sympathisches Auftreten
Ausgezeichnete Fähigkeiten im Kundenservice
Effektive Problemlösungsfähigkeiten
Gute Computerkenntnisse mit Erfahrung im Umgang mit einem CRM-System

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Erste Schritte mit Manatal

Unser 14-tägiger kostenloser Test ermöglicht es jedem, die Plattform unverbindlich zu testen, während unser Team während des gesamten Prozesses Unterstützung und Anleitung bietet.

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Bill Twinning

Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe

Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe

Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.

Ahmed Firdaus

Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen

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Edmund Yeo

Leiter der Personalabteilung - Oakwood

Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.

Maxime Ferreira

Internationaler Direktor - JB Hired

Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!

Ngoc-Thinh Tran

HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage

Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.