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Werbung und verkaufskoordinator job beschreibung Vorlage

Die Tätigkeit eines Koordinators für Werbung und Vertrieb ist vielseitig und erfordert eine Kombination aus administrativen, kreativen und analytischen Fähigkeiten. Sie bietet zahlreiche Möglichkeiten für Wachstum und Entwicklung im Bereich Werbung und Verkauf. Wenn Sie an einer Karriere in dieser dynamischen Branche interessiert sind, lesen Sie weiter, um mehr über die Aufgaben und Qualifikationen eines Werbe- und Vertriebskoordinators zu erfahren.
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Auf dem heutigen wettbewerbsorientierten Markt sind wirksame Werbe- und Verkaufsstrategien für den Erfolg eines jeden Unternehmens von entscheidender Bedeutung. Infolgedessen ist die Nachfrage nach qualifizierten Werbe- und Verkaufskoordinatoren erheblich gestiegen. Diese Fachleute spielen eine wichtige Rolle bei der Koordinierung von Werbekampagnen, der Verwaltung von Verkaufsprozessen und der Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs von Marketingaktivitäten.

Koordinator für Werbung und Verkauf Stellenbeschreibung

Wir suchen einen erfahrenen Werbe- und Vertriebskoordinator zur Verstärkung unseres Teams. In dieser Funktion sind Sie für die Unterstützung unserer Werbe- und Vertriebsbemühungen zur Steigerung der Einnahmen und des Markenbewusstseins verantwortlich. Der ideale Kandidat ist gut organisiert, detailorientiert und verfügt über ausgezeichnete Kommunikations- und Multitasking-Fähigkeiten. Wenn Sie sich in einem schnelllebigen Umfeld wohl fühlen und eine Leidenschaft für Marketing und Vertrieb haben, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!

Werbe- und Verkaufskoordinator Verantwortlichkeiten:

  1. Koordinierung und Durchführung von Werbekampagnen über verschiedene Kanäle, einschließlich Print-, Digital-, Social Media- und E-Mail-Marketing.
  2. Arbeiten Sie mit dem Marketingteam zusammen, um kreative und ansprechende Werbematerialien zu entwickeln, wie z. B. Bannerwerbung, Broschüren und Werbevideos.
  3. Überwachen Sie die Werbebudgets und stellen Sie sicher, dass sie effektiv zugewiesen werden, um den ROI zu maximieren.
  4. Durchführung von Marktforschungen und Konkurrenzanalysen zur Ermittlung von Trends und Verbesserungsmöglichkeiten.
  5. Verfolgen und analysieren Sie die Leistungskennzahlen der Werbung, z. B. Klickraten, Konversionsraten und die Rendite der Werbeausgaben (ROAS).
  6. Verwaltung von Beziehungen zu externen Anbietern, wie Werbeagenturen und Medien, um Verträge auszuhandeln und Werbeplätze zu sichern.
  7. Unterstützung des Verkaufsteams durch Bereitstellung von Marketingmaterial, Verkaufspräsentationen und Werbematerialien.
  8. Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien und Initiativen zur Erreichung der Verkaufsziele.
  9. Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Grafikdesignern, Textern und Vertriebsmitarbeitern, um die Abstimmung und Konsistenz der Botschaften und des Markenauftritts sicherzustellen.
  10. Halten Sie sich über Branchentrends und Entwicklungen in der Werbe- und Verkaufstechnik auf dem Laufenden, um innovative Strategien und Taktiken zu empfehlen.

Koordinator für Werbung und Vertrieb Erforderliche Fähigkeiten:

  1. Ausgeprägte Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Fristen einzuhalten.
  2. Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten und ein gutes Auge für Details.
  3. Beherrschung von Werbe- und Marketingtools wie Google Ads, Facebook Ads Manager und E-Mail-Marketingplattformen.
  4. Vertrautheit mit CRM-Software wie Salesforce oder HubSpot, um Vertriebsaktivitäten und Kundeninteraktionen zu verfolgen.
  5. Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und verwertbare Erkenntnisse zu gewinnen.
  6. Kreatives Denken und Problemlösungsfähigkeiten zur Entwicklung wirksamer Marketingkampagnen.
  7. Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team und zur Pflege positiver Beziehungen zu internen und externen Interessengruppen.
  8. Vertrautheit mit den besten Praktiken des digitalen Marketings, einschließlich SEO, SEM und Werbung in sozialen Medien.

Erforderliche Qualifikationen:

  1. Bachelor-Abschluss in Marketing, Werbung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
  2. Nachgewiesene Erfahrung in der Werbekoordination, der Verkaufsunterstützung oder einer ähnlichen Funktion.
  3. Kenntnis der Grundsätze und Techniken der Werbung und des Verkaufs.
  4. Beherrschung der Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint).
  5. Ausgeprägtes Verständnis von Marktforschung und Datenanalyse.
  6. Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld zurechtzufinden.
  7. Frühere Erfahrungen in einer Marketing- oder Werbeagentur sind von Vorteil.
  8. Erfahrung mit Projektmanagementsoftware ist von Vorteil.

Schlussfolgerung

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass der Werbe- und Vertriebskoordinator eine entscheidende Rolle bei der Förderung des Unternehmenswachstums spielt, indem er Werbekampagnen effektiv verwaltet und das Vertriebsteam unterstützt. Diese Vorlage für eine Stellenbeschreibung hebt die wichtigsten Aufgaben, Fähigkeiten und Qualifikationen hervor, die für diese Position erforderlich sind. Indem sie einen qualifizierten Kandidaten für diese Position gewinnen und einstellen, können Unternehmen sicherstellen, dass ihre Werbe- und Verkaufsanstrengungen nahtlos koordiniert werden, was zu einer erhöhten Markensichtbarkeit, Kundenbindung und letztendlich zu Verkaufserfolgen führt.

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Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe
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Dina Demajo
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Maxime Ferreira
Internationaler Direktor - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.
Bill Twinning
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Direktor - MRINetwork, Personalberatungsunternehmen
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Kevin Martin
Leiter der Personalabteilung - Oakwood
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