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Interviewfragen zur Einstellung eines Physiotherapeuten

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Beschreibung

Sie können mit den Vorstellungsgesprächen beginnen, sobald Sie sich vergewissert haben, dass die Bewerber über eine anerkannte Ausbildung in der Physiotherapie verfügen, das Nationale Physikalische Therapie-Examen bestanden haben und eine Zulassung für den Staat besitzen, in dem sie praktizieren möchten.

Die meisten der folgenden Interviewfragen sind situations- bzw. verhaltensbezogen und sollen Ihnen helfen, das Niveau der Fachkenntnisse Ihrer Bewerber sowie ihr Wohlbefinden in schwierigen Situationen zu beurteilen. Die Kommentare Ihrer Bewerber werden viel über ihre Kommunikationsfähigkeiten mit Patienten, deren Familien und anderen Mitgliedern des medizinischen Teams verraten. Sie wünschen sich jemanden, der besonnen, scharfsinnig und einfühlsam ist und über unerschütterliche moralische Prinzipien und ein gutes Situationsbewusstsein verfügt.

Fragen zu Fertigkeiten

  • Welche Fähigkeiten und Qualifikationen bringen Sie für die Stelle mit?
  • Welcher Ihrer Fälle war die größte Herausforderung, und wie haben Sie sie gemeistert?
  • Sie haben sich für eine Karriere in der Physiotherapie entschieden, warum?
  • Wie würden Sie den Zustand eines Patienten beurteilen?
  • Wie können Sie die Fortschritte eines Patienten messen und Ihre Fortschritte verfolgen?
  • Wie viele Kunden haben Sie im Laufe Ihrer Karriere betreut?

Verhaltens- oder Situationsbezogene Fragen

  • Wie gehen Sie mit Bewegungsanomalien um?
  • Was würden Sie tun, wenn einer Ihrer Patienten plötzlich unruhig und feindselig würde?
  • Was würden Sie tun, wenn ein Patient anfängt, sich zu weigern, mit Ihnen zu kooperieren?
  • Wie können Sie Ziele setzen und die Erwartungen des Patienten kontrollieren, damit er sich während eines langwierigen Physiotherapieplans engagiert?
  • Wie gehen Sie mit schwierigen Patienten um, die während der Physiotherapie kaum Fortschritte machen?
  • Welcher Ihrer Fälle war die größte Herausforderung, und wie haben Sie sie gemeistert?

Allgemeine Fragen

  • Stellen Sie sich bitte kurz vor.
  • Wo sehen Sie sich in zehn Jahren?
  • Warum glauben Sie, dass Sie für diese Stelle gut geeignet sind?
  • Sie haben sich für eine Karriere in der Physiotherapie entschieden, warum?
  • Was gefällt Ihnen an Ihrem Beruf als Physiotherapeutin?
  • Was ist Ihre größte Angst?

Schlussfolgerung

Dieses Profil für Vorstellungsgespräche mit Physiotherapeuten enthält eine Zusammenfassung der Qualitäten, auf die Bewerber achten sollten, sowie ein repräsentatives Beispiel für geeignete Fragen.

Sie können Ihre Antworten im Voraus vorbereiten und sich darauf vorbereiten, Ihre Erfahrungen mit dem Interviewer zu besprechen, indem Sie üben, wie Sie auf diese Fragen im Vorstellungsgespräch für Physiotherapeuten antworten werden

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HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
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