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Interviewfragen für Grafikdesigner

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Um Konzepte zu vermitteln, Kunden zu informieren und Probleme zu lösen, setzen Grafikdesigner ihre ästhetischen Fähigkeiten ein. 

Grafikdesigner erstellen von Hand oder am Computer grafische Elemente, um anderen zu helfen, die Welt um sie herum durch Ton, Struktur, Grafiken und Signale zu verstehen, von der Gestaltung einer Webseite bis hin zu den massiven visuellen Darstellungen in der Werbung. 

Grafikdesigner arbeiten in einer Vielzahl von Bereichen. Sie können alle Facetten des Designprozesses eines Unternehmens beaufsichtigen oder sich auf einen Bereich wie Marketing, visuelles Marketing, Illustration oder Werbung konzentrieren.

Fragen zu den Fertigkeiten

  • Wann haben Sie mit der Arbeit an diesem Projekt begonnen? Wer hat Ihnen die ersten Fotos, Texte oder Anweisungen gegeben?
  • Wie bereiten Sie sich auf die Übergabe Ihrer Arbeit an Kunden oder andere Beteiligte vor?
  • Welche drei Fragen kommen Ihnen als erstes in den Sinn, wenn Sie ein neues Projekt beginnen?
  • Warum ist der Goldene Schnitt für die Gestaltung von Grafikdesign von Bedeutung? Was ist das?
  • Haben Sie bereits Erfahrung mit der Erstellung von Logos? Welche visuellen Aspekte tragen zu einem unverwechselbaren Logo bei?

Verhaltens- oder situationsbezogene Fragen 

  • Haben Sie schon einmal an einem Kundentreffen teilgenommen und Ihr Unternehmen vertreten? Welchen Ansatz haben Sie gewählt?
  • In diesem Umfeld geht alles sehr schnell. Wie gut können Sie unter Druck arbeiten und neue Ideen einbringen?
  • Beschreiben Sie den organisatorischen Aufbau Ihres derzeitigen oder früheren Teams. Mit wem haben Sie regelmäßig zusammengearbeitet? Was genau haben sie getan?
  • Was sollten Sie tun, wenn Sie Schwierigkeiten haben, kreativ zu sein? Erzählen Sie von einer gestalterischen Schwierigkeit, mit der Sie konfrontiert waren, und wie Sie sie überwunden haben. 
  • Lassen Sie uns einen Blick auf Ihr Portfolio werfen. Nennen Sie mir ein Beispiel für ein Designprojekt, auf das Sie stolz sind, und beschreiben Sie die Schritte, die Sie zur Fertigstellung unternommen haben.

Allgemeine Fragen 

  • Wie viel Übung haben Sie bei Präsentationen vor wichtigen Zuhörern?
  • Arbeiten Sie lieber im Printbereich oder im digitalen Bereich? Wie einfach oder schwierig ist es für Sie, zwischen beiden zu wechseln?
  • Fühlen Sie sich im Umgang mit der für diese Stelle erforderlichen Gestaltungssoftware sicher?
  • In dieser Position werden wir praktisch täglich mit unseren Kunden zu tun haben. Was halten Sie davon?
  • Wann haben Sie entschieden, dass Sie im Bereich Grafikdesign arbeiten möchten?

Schlussfolgerung

Um Ideen und Informationen zu entwerfen und grafisch darzustellen, verwenden Grafikdesigner, die auch als Grafiker bezeichnet werden, Software und manuelle Werkzeuge. Bewerber, die erfinderisch und sorgfältig sind, werden erfolgreich sein. 

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Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe
Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe
Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.
Ahmed Firdaus
Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen
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Leiter der Personalabteilung - Oakwood
Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.
Maxime Ferreira
Internationaler Direktor - JB Hired
Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!
Ngoc-Thinh Tran
HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.
Bill Twinning
Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe
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Ahmed Firdaus
Direktor - MRINetwork, Personalberatungsunternehmen
Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe
Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.
Kevin Martin
Leiter der Personalabteilung - Oakwood
Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.
Maxime Ferreira
Internationaler Direktor - JB Hired
Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!
Ngoc-Thinh Tran
HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage
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