Bestätigung der Schulung zu sexueller Belästigung

Eine gründliche Schulung aller Mitarbeiter zum Thema sexuelle Belästigung würde für einen sicheren und respektvollen Arbeitsplatz sorgen. Die Dokumentation dieser Schulung mit einem Bestätigungsdokument dient als wichtige Bestätigung, dass die Mitarbeiter die von der Organisation festgelegten Richtlinien und Erwartungen verstehen. Diese Bestätigung bekräftigt nicht nur den Inhalt der Schulung, sondern erstellt auch ein formelles Dokument, das für die Einhaltung der Vorschriften und die Rechenschaftspflicht bei künftigen Vorfällen von entscheidender Bedeutung sein kann. Passen Sie diese Vorlage für eine Schulungsbestätigung zu sexueller Belästigung an die Bedürfnisse Ihrer Organisation an und dokumentieren Sie, dass die Mitarbeiter die Schulung erhalten und verstanden haben.

Vorlage für eine Bestätigung der Schulung zu sexueller Belästigung

Informationen für Mitarbeiter:

• Name:
• Mitarbeiter-ID:
• Abteilung:
• Position:
• Datum der Schulung:
• Name des Trainers:

Danksagung:

Ich, [Name des Mitarbeiters], bestätige, dass ich die vorgeschriebene Schulung zu sexueller Belästigung am [Datum der Schulung] absolviert habe. Ich kenne die Richtlinien und Verfahren des Unternehmens in Bezug auf sexuelle Belästigung, einschließlich meiner Verantwortung, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Belästigung ist, und alle Vorfälle von Belästigung zu melden, die ich beobachte oder erlebe.

Ich erkenne dies an:

1. Ich habe die Richtlinie des Unternehmens zur sexuellen Belästigung erhalten und gelesen.
2. Ich weiß, was unter sexueller Belästigung zu verstehen ist, und kenne die Verfahren zur Meldung dieser Belästigung.
3. Ich weiß, welche Ressourcen mir zur Verfügung stehen, wenn ich Fragen habe oder weitere Informationen benötige.
4. Mir ist bekannt, dass jeder Verstoß gegen die Unternehmensrichtlinien zur sexuellen Belästigung disziplinarische Maßnahmen bis hin zur Kündigung des Arbeitsverhältnisses nach sich ziehen kann.

Ich bestätige, dass ich mich an die in der Schulung dargelegten Standards und Erwartungen halten und aktiv an der Schaffung eines sicheren und respektvollen Arbeitsplatzes mitwirken werde.

Unterschrift des Mitarbeiters:

Datum:

Unterschrift des Ausbilders:

Datum:

Nur für Firmenzwecke:

• Datum der Empfangsbestätigung:
• Unterschrift des HR-Vertreters:

Schlussfolgerung

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Erstellung eines Bestätigungsdokuments im Anschluss an eine Schulung zum Thema sexuelle Belästigung ein wichtiger Schritt für Unternehmen ist, um ihr Engagement für einen sicheren und respektvollen Arbeitsplatz zu bekräftigen. Dieses Dokument dient nicht nur als Nachweis dafür, dass die Mitarbeiter die Schulung absolviert haben, sondern unterstreicht auch die Bedeutung, die das Unternehmen der Einhaltung der Vorschriften und der Verantwortlichkeit beimisst. Mithilfe der in diesem Artikel enthaltenen Vorlage für eine Bestätigung können Personalverantwortliche diese Praxis effizient umsetzen und sicherstellen, dass die Mitarbeiter die Bedeutung der Schulung klar kommunizieren und verstehen.