Blog

Mitarbeiterschulung Erinnerung E-Mail Vorlage

Mitarbeiterschulungen sind ein wesentlicher Bestandteil des Wachstums und des Erfolgs eines jeden Unternehmens. Es ist wichtig, die Mitarbeiter an bevorstehende Schulungen zu erinnern, um ihre Anwesenheit und Teilnahme sicherzustellen. Hier finden Sie eine Vorlage für eine E-Mail, die Personalverantwortliche verwenden können, um ihre Mitarbeiter an eine bevorstehende Schulung zu erinnern.

TAble of content

Modernes Recruiting gemacht

Effizient und einfach

Kostenlos ausprobieren

Funktionieren die Stellenanzeigen wirklich?

Laden Sie unseren kostenlosen Bericht mit exklusiven Daten und Einblicken für Personalvermittler herunter.

Holen Sie sich den Bericht

Laden Sie diese Ressource herunter!

Herunterladen

Huch! Beim Absenden des Formulars ist etwas schief gelaufen.

Wann zu senden

Der Zeitpunkt für das Versenden einer E-Mail zur Erinnerung an die Schulung kann vom Zweck der E-Mail abhängen. Wenn es sich nur um eine praktische Erinnerung handelt, sollte sie einige (2-3) Arbeitstage im Voraus verschickt werden. Bei fakultativen Online-Kursen sollte eine Erinnerung etwa eine Woche vor Ablauf der Frist ausreichen. Wenn es sich um einen obligatorischen Kurs handelt, sollten Sie mindestens 3 Tage vor Ablauf der Frist eine zweite Erinnerung verschicken, um sicherzustellen, dass die Teilnehmer Zeit haben, etwas zu unternehmen, falls sie es nicht schon getan haben.

Mitarbeiterschulung erinnerung e-Mail Vorlage

Thema: Zur Erinnerung: Kommende Mitarbeiterschulung

Sehr geehrter [Name des Mitarbeiters],

Dies ist eine freundliche Erinnerung daran, dass wir für [Datum] um [Uhrzeit] eine Mitarbeiterschulung geplant haben. Die Schulung findet am [Ort] statt und behandelt [Schulungsthema].

Wir sind davon überzeugt, dass diese Schulung für Ihre berufliche Entwicklung von Nutzen sein wird und Ihnen helfen wird, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse zu verbessern. Bitte nehmen Sie unbedingt an der Schulung teil und bringen Sie Ihre Fragen und Bedenken mit.

Wenn Sie Fragen haben oder einen neuen Termin vereinbaren möchten, zögern Sie bitte nicht, mich zu kontaktieren.

Mit freundlichen Grüßen, [Ihr Name] [Ihr Titel] [Ihr Unternehmen]

Entdecken Sie, wie Manatal
Ihr Unternehmen fit machen kann.

Erhalten Sie einen Überblick über die Manatal Plattform von einem Produktexperten.

Erste Schritte mit Manatal

Unser 14-tägiger kostenloser Test ermöglicht es jedem, die Plattform unverbindlich zu testen, während unser Team während des gesamten Prozesses Unterstützung und Anleitung bietet.

Datenmigration aus Ihrer bestehenden Personalbeschaffungssoftware

Teamschulung für ein schnelles und reibungsloses Onboarding

Transparente und flexible Preisgestaltung ohne Vertragsbindung

Höchstes Sicherheitsprotokoll als Standard (SOC II Typ 2)

24 / 5 Support-Verfügbarkeit über Live-Chat

All-in-One-Plattform für Ihren gesamten Personalbeschaffungsbedarf

Revolutionieren Sie Ihre Art zu rekrutieren.

Weltweit führende Rekrutierungssoftware für Fachleute der Talentakquise und Personalbeschaffung.

900,000+

Verwaltung der Einstellungsprozesse.

10,000+

Aktive Rekrutierungsteams.

135+

Länder.

Bill Twinning

Direktor für Talentressourcen und -entwicklung - Charoen Pokphand Gruppe

Manatal ist das beste ATS, mit dem wir gearbeitet haben. Die Kombination aus Einfachheit, Effizienz und den neuesten Technologien macht es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für jedes große HR-Team. Seit der Einführung von Manatal haben wir einen enormen Anstieg bei allen unseren wichtigen Einstellungskennzahlen festgestellt. Zusammenfassend kann man sagen, dass es ein Muss ist.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Gruppe

Manpower nutzt Manatal und wir könnten als Team nicht zufriedener sein mit den Leistungen, die diese Plattform bietet. Die Anwendung ist extrem benutzerfreundlich und sehr gut ausgestattet mit allen nützlichen Funktionen, die man für eine erfolgreiche Rekrutierung benötigt. Das Support-Team ist ebenfalls hervorragend und reagiert sehr schnell.

Ahmed Firdaus

Direktor - MRI Network, Personalberatungsunternehmen

Ich nutze Manatal seit ein paar Monaten und die Plattform ist ausgezeichnet, benutzerfreundlich und hat mir sehr bei meinem Rekrutierungsprozess, dem Betrieb und der Datenbankverwaltung geholfen. Ich bin sehr zufrieden mit dem großartigen Support. Wann immer ich etwas frage, melden sie sich innerhalb von Minuten bei mir.

Edmund Yeo

Leiter der Personalabteilung - Oakwood

Manatal ist ein ausgereiftes, benutzerfreundliches, mobiles und cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen bei der Digitalisierung und der nahtlosen Integration von LinkedIn und anderen Jobbörsen unterstützt. Das Team von Manatal ist sehr unterstützend, hilfsbereit, antwortet prompt und wir waren erfreut zu sehen, dass der angebotene Support unsere Erwartungen übertroffen hat.

Maxime Ferreira

Internationaler Direktor - JB Hired

Manatal war das Herzstück der Expansion unserer Agentur. Die Nutzung hat unsere Rekrutierungsprozesse erheblich verbessert und vereinfacht. Unglaublich einfach und intuitiv zu bedienen, perfekt anpassbar und mit erstklassigem Live-Support. Unsere Personalvermittler lieben es. Ein Muss für alle Personalvermittler. Unbedingt zu empfehlen!

Ngoc-Thinh Tran

HR Manager, Talent Sourcing & Acquisition - Suntory PepsiCo Beverage

Ich benutze Manatal für die Suche nach Talenten und es ist die beste Plattform überhaupt. Ich bin so beeindruckt, das Manatal-Team hat einen hervorragenden Job gemacht. Das ist so fantastisch, dass ich die Lösung allen Personalvermittlern, die ich kenne, empfehle.