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Description du poste d'éducateur spécialisé

Ce modèle de description de poste d'éducateur spécialisé peut être utilisé pour annoncer un poste à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les exigences et les responsabilités en fonction des besoins de votre fonction spécifique !

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Fiche de poste de l'éducateur spécialisé

Nous recherchons un(e) enseignant(e) spécialisé(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura la passion de travailler avec des élèves qui ont des difficultés d'apprentissage et sera chargé de créer un environnement d'apprentissage positif et inclusif. Il travaillera en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour concevoir et mettre en œuvre des plans d'éducation individualisés (PEI) et assurer la réussite des élèves.

Responsabilités de l'enseignant spécialisé

Concevoir et mettre en œuvre des PEI efficaces adaptés aux besoins individuels des élèves.
Évaluer les progrès des élèves et adapter les stratégies d'enseignement en conséquence.
Collaborer avec les parents, les enseignants et les élèves pour personnaliser les plans d'éducation.
Créer et maintenir un environnement d'apprentissage positif et inclusif.
Utiliser les technologies d'assistance et d'autres ressources pour soutenir la croissance et le développement des élèves.
Fournir un soutien pédagogique à la fois individuel et en groupe.
Superviser et soutenir les para-éducateurs et les assistants.
Maintenir des dossiers précis et à jour concernant les progrès des étudiants.
Assister et participer aux réunions d'équipe, aux formations et aux opportunités de développement professionnel.

Exigences

Licence ou master en éducation spécialisée ou dans un domaine connexe
Doit être titulaire d'une licence d'enseignement en éducation spécialisée en cours de validité
Au moins deux ans d'expérience en tant qu'enseignant spécialisé.
Expérience de la conception et de la mise en œuvre de PEI efficaces
Connaissance approfondie des lois et règlements en matière d'éducation spéciale
Solides compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles
Capacité à travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe
Compétences en matière d'adaptation et de modification des stratégies d'enseignement pour répondre aux besoins individuels des élèves
Connaissance de la technologie d'assistance et d'autres ressources pour soutenir la croissance et le développement de l'élève
Solides compétences en matière d'organisation et de tenue de dossiers

Le candidat idéal doit être capable de travailler de manière autonome et au sein d'une équipe, posséder de solides compétences en matière de résolution de problèmes et être un communicateur efficace. Ce poste est à temps plein et nécessite de travailler avec des élèves d'âges et de handicaps divers. Nous recherchons une personne qui s'engage à favoriser une expérience d'apprentissage positive, sûre et productive pour nos élèves en difficulté.

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