Fiche de poste
Nous recherchons un administrateur de programme très organisé et efficace pour rejoindre notre équipe. Le candidat préféré doit posséder de solides aptitudes à communiquer efficacement, un grand souci du détail et la capacité de gérer plusieurs projets simultanément. L'administrateur de programme travaillera en étroite collaboration avec différents services pour superviser les initiatives du programme et en assurer la bonne exécution.
Responsabilités
- Collaborer avec les différents services pour établir les buts, les objectifs et les stratégies du programme.
- Élaborer et mettre en œuvre des plans de programme, y compris des calendriers, des budgets et l'affectation des ressources.
- Contrôler et évaluer l'efficacité du programme, en identifiant les possibilités d'amélioration.
- Communiquer les mises à jour du programme et les rapports d'avancement aux parties prenantes et à la direction.
- Veiller au respect des règlements et des lignes directrices du programme.
- Tenir à jour les dossiers et la documentation du programme.
- Répondre aux demandes de renseignements et résoudre les problèmes liés aux initiatives du programme.
- Rechercher et analyser en permanence les tendances du secteur, en recommandant des améliorations du programme si nécessaire.
- Gérer les relations avec les partenaires et les fournisseurs du programme.
Exigences
- Licence en administration des affaires, en administration publique ou dans un domaine connexe.
- Au moins trois ans d'expérience dans la gestion de programmes, l'administration ou un domaine connexe.
- Excellentes compétences en matière d'organisation et de gestion de projets, avec la capacité de gérer et de coordonner plusieurs tâches et projets en même temps.
- Solides compétences en matière de communication écrite et orale
- Le souci du détail et la capacité d'analyser et d'interpréter les données et les indicateurs.
- Expérience de la gestion budgétaire et de l'analyse financière
- Capacité à utiliser Microsoft Office et des logiciels de gestion de projet de manière efficace.
- Capacité à travailler en collaboration avec des équipes interfonctionnelles et à nouer des relations solides.
- Compréhension de la réglementation et de la conformité des programmes