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Description du poste de spécialiste en logistique matérielle

Ce modèle de description de poste de spécialiste en logistique matérielle peut être utilisé pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les exigences et les responsabilités en fonction des besoins spécifiques du poste.
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Fiche de poste

Nous recherchons un spécialiste de la logistique matérielle dynamique, adaptable et soucieux du détail pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une large connaissance de la logistique dans un cadre opérationnel et l'expérience nécessaire pour gérer simultanément le matériel et sa logistique. L'objectif de ce poste est de s'assurer que les matériaux requis par le site sont déplacés, livrés et expédiés à temps, conformément aux besoins opérationnels de l'entreprise.

Responsabilités

  • Assurer la liaison avec tous les départements opérationnels pour déterminer les besoins en matériel.
  • Assurer la liaison avec les fournisseurs de matériaux pour garantir les volumes de stock et passer les commandes.
  • Veiller à ce que le matériel soit collecté, transité et livré à temps.
  • Veiller à ce que le matériel transmis soit expédié en temps voulu et fournir des ETA.
  • Organiser en toute sécurité le transport des matières premières sur le site vers les différents services, selon les besoins.
  • Coordonner et enregistrer les mouvements de tous les produits dans le cadre des opérations commerciales.
  • Développer et soutenir les objectifs de la chaîne d'approvisionnement sur une base trimestrielle et annuelle.
  • Travailler en conformité avec les KPI opérationnels.
  • Gérer et contrôler la capacité des stocks.

Exigences

  • Licence ou diplôme supérieur en logistique, chaîne d'approvisionnement, achats ou dans un domaine connexe.
  • 2 ans d'expérience dans le secteur de la logistique et de la chaîne d'approvisionnement sont indispensables.
  • Connaissance avérée des processus de la chaîne d'approvisionnement
  • Capacité à travailler sous pression pour respecter les délais convenus
  • Excellentes aptitudes à la communication, tant écrite que verbale
  • Excellente capacité à résoudre les problèmes et à faire preuve d'esprit critique
  • Bonnes aptitudes à la communication écrite et orale
  • Un permis de conduire est indispensable, et des mentions supplémentaires pour les camions seraient bénéfiques.
  • Bonne connaissance des logiciels de logistique.
  • Connaissance avérée de la manière de travailler et d'atteindre les indicateurs de performance clés (KPI)

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Directeur international - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage
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Bill Twinning
Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand
Manatal est le meilleur ATS avec lequel nous avons travaillé. La simplicité, l'efficacité et les dernières technologies combinées en font un outil indispensable pour toute équipe RH de grande envergure. Depuis son adoption, nous avons constaté une augmentation considérable de tous nos indicateurs clés de recrutement. En résumé, il s'agit d'un outil indispensable.
Ahmed Firdaus
Directeur - MRINetwork, cabinet de recherche de cadres
J'utilise Manatal depuis quelques mois et la plateforme est excellente, facile à utiliser et m'a beaucoup aidé dans mon processus de recrutement, d'exploitation et de gestion de base de données. Je suis très satisfait de leur excellent support. Chaque fois que je leur pose une question, ils me répondent dans les minutes qui suivent.
Dina Demajo
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Manpower utilise Manatal et en tant qu'équipe, nous ne pourrions pas être plus satisfaits des services fournis par la plateforme. L'application est extrêmement conviviale et très bien équipée avec toutes les fonctions nécessaires pour un recrutement réussi. L'équipe support est également excellente, avec un temps de réponse très rapide.
Kevin Martin
Gestionnaire des ressources humaines - Oakwood
Manatal est un système de gestion de candidatures (ATS) sophistiqué, facile à utiliser, adapté aux appareils mobiles et basé sur le cloud, qui aide les entreprises à atteindre la digitalisation et une intégration sans faille avec LinkedIn et d'autres plateformes d'emploi. L'équipe de Manatal est très réactive, utile, rapide dans ses réponses et nous avons été ravis de constater que le support qu'ils offrent a dépassé nos attentes.
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