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Description du poste de spécialiste en marketing

Ce modèle de description de poste de spécialiste en marketing peut être utilisé pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les responsabilités et les exigences en fonction des besoins spécifiques de votre fonction.
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Résumé du poste de spécialiste en marketing

Nous recherchons un spécialiste du marketing hautement qualifié et créatif pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal sera chargé d'élaborer des stratégies et des campagnes de marketing, de mener des études de marché et d'analyser les données afin d'améliorer les efforts de marketing de notre entreprise. Le spécialiste en marketing travaillera en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe marketing afin de s'assurer que toutes les campagnes sont innovantes, attrayantes et efficaces.

Responsabilités du spécialiste en marketing

  • Créer et mettre en œuvre des plans et des initiatives de marketing visant à accroître la reconnaissance de la marque, l'interaction avec les clients et la génération de leads.
  • Effectuer des analyses de marché pour recueillir des données et des informations qui orienteront la planification stratégique, la création de campagnes et le développement de contenu.
  • Travailler avec d'autres membres de l'équipe marketing pour concevoir et lancer des campagnes de marketing numérique efficaces sur différentes plateformes telles que les médias sociaux, le courrier électronique et le web.
  • Évaluer les données de marketing et fournir des rapports sur les résultats des campagnes, en faisant des suggestions stratégiques pour améliorer nos efforts de marketing sur la base des informations obtenues à partir des données.
  • Planifier et organiser des événements et des projets de marketing, y compris des webinaires, des foires commerciales et d'autres activités promotionnelles.
  • Se tenir au courant des évolutions du secteur et des meilleures pratiques en matière de marketing, y compris les derniers outils et techniques qui peuvent contribuer à la croissance de l'entreprise.
  • Assurer la coordination avec les fournisseurs externes, les agences et les autres parties prenantes afin de garantir la réussite de la mise en œuvre des campagnes et des initiatives de marketing.

Exigences

  • Une licence en marketing, en communication ou dans un domaine connexe est requise.
  • Au moins trois ans d'expérience dans un poste similaire, avec une expérience confirmée dans la création et la mise en œuvre de stratégies de marketing réussies.
  • Familiarité avec les plateformes de marketing numérique telles que le marketing des médias sociaux, le marketing par courrier électronique et le SEO/SEM
  • Solides capacités analytiques, y compris la capacité de collecter et d'analyser des données afin de prendre des décisions éclairées en matière de marketing.
  • Compétences exceptionnelles en matière de relations interpersonnelles et de communication, y compris la capacité à travailler efficacement avec des collègues, des parties prenantes et des fournisseurs externes.
  • faire preuve de créativité et d'innovation dans l'élaboration de campagnes et d'initiatives de marketing
  • Excellentes compétences en matière de gestion de projets, y compris la capacité à jongler avec plusieurs tâches et à hiérarchiser les demandes concurrentes.
  • La connaissance des principes de conception et des outils de conception graphique tels que Adobe Creative Suite est un atout.

Si vous avez l'esprit d'initiative, que vous vous épanouissez dans un environnement en constante évolution et que vous aimez travailler en collaboration pour avoir un impact dans une entreprise en pleine croissance, nous vous encourageons à postuler pour cette opportunité passionnante. Le poste de spécialiste en marketing est assorti d'un salaire compétitif, d'avantages sociaux et d'opportunités d'évolution.

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Ngoc-Thinh Tran
Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage
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Bill Twinning
Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Directeur - MRINetwork, cabinet de recherche de cadres
J'utilise Manatal depuis quelques mois et la plateforme est excellente, facile à utiliser et m'a beaucoup aidé dans mon processus de recrutement, d'exploitation et de gestion de base de données. Je suis très satisfait de leur excellent support. Chaque fois que je leur pose une question, ils me répondent dans les minutes qui suivent.
Dina Demajo
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Kevin Martin
Gestionnaire des ressources humaines - Oakwood
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