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Description du poste de développeur logiciel junior

Ce modèle de description de poste de développeur logiciel junior peut être utilisé pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les exigences et les responsabilités pour répondre aux besoins spécifiques du poste.

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Fiche de poste

Nous recherchons un développeur de logiciels junior motivé, dynamique et créatif pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Le candidat idéal aura un intérêt marqué pour le développement de logiciels et sera désireux d'acquérir une expérience pratique dans un nouveau rôle passionnant. L'objectif de ce poste sera de travailler avec des développeurs seniors pour apprendre et mettre en œuvre de nouvelles techniques afin de développer et de construire des logiciels adaptés aux besoins des utilisateurs.

Responsabilités

Assister l'équipe de développement dans tous les aspects du codage et de la conception de logiciels, ainsi que dans d'autres tâches, le cas échéant.
Participer à des réunions pour discuter du développement du logiciel et contribuer aux réunions avec de nouvelles idées.
Rédiger du code à partir de zéro et s'assurer que le code existant est correctement entretenu afin de garantir la meilleure fonctionnalité possible.
Travailler à l'analyse et à l'identification des bogues et mettre en œuvre des méthodes pour les corriger.
Contrôler et analyser les performances globales des systèmes internes et des logiciels.
Répondre efficacement aux demandes d'assistance de l'équipe de développement.
Enquêter et se mettre en rapport avec les clients pour obtenir des informations sur le fonctionnement général du programme et sur l'expérience de l'utilisateur final.
Responsable de la rédaction de rapports destinés à être présentés aux développeurs principaux et à la direction.
Tester les logiciels et les programmes développés afin d'en assurer la meilleure fonctionnalité.

Exigences

Licence ou diplôme supérieur en informatique, en technologie de l'information ou dans d'autres domaines connexes6 mois d'expérience dans le cadre d'un programme d'expérience professionnelle ou d'un stage/apprentissage
Bonne compréhension des langages de codage de base
Expérience de base en programmation par le biais d'un stage, d'un apprentissage ou de projets personnels.
Compréhension de base des bases de données et de leur fonctionnement
Maîtrise de l'utilisation des systèmes de courrier électronique et des logiciels Microsoft Office
Capacité à apprendre rapidement de nouveaux logiciels, langages de programmation et technologies.
Excellentes capacités d'écoute et aptitude à suivre des instructions
Excellentes aptitudes au travail en équipe
Un grand souci du détail et un grand sens de l'organisation

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