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Description du poste de gestionnaire des stocks

Utilisez ce modèle de description de poste de gestionnaire des stocks pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Veillez à modifier les exigences et les tâches en fonction des besoins spécifiques du poste pour lequel vous recrutez.

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Fiche de poste

Nous recherchons un gestionnaire de stocks qui a le souci du détail et de solides compétences en gestion afin de veiller à ce que les stocks soient maintenus, à ce que les bons matériaux soient transportés à l'entrée et à la sortie des entrepôts et à ce qu'il soit en mesure d'effectuer l'analyse des stocks.

Responsabilités

Concevoir et mettre en œuvre un système de suivi des stocks afin d'améliorer l'efficacité du contrôle des stocks.
Effectuer des analyses quotidiennes pour prévoir les éventuels problèmes d'inventaire.
Développer une culture de la haute performance et mesurer les performances des employés.
Évaluer les niveaux de matières premières et de fournitures afin de déterminer et de prévoir les pénuries.
Préparer des rapports détaillés sur les niveaux de stock et les opérations.
Préparer les commandes pour s'assurer qu'elles sont prêtes à être expédiées.
Évaluer une multitude de fournisseurs pour obtenir les offres les plus rentables.
Commander les fournitures avec soin afin d'éviter les incohérences ou les surplus.
Enregistrer les expéditions et les livraisons quotidiennes pour tenir l'inventaire à jour.
Recruter et former les travailleurs.
Effectuer une analyse hebdomadaire des nouveaux stocks possibles pour l'entreprise.

Exigences

Licence en administration des affaires ou dans un domaine connexe
5 ans ou plus d'expérience en matière d'inventaire
1 année ou plus d'expérience en tant que superviseur
Connaissance approfondie des logiciels de gestion des stocks
Esprit analytique et compétences en matière de résolution de problèmes
Excellentes compétences écrites et orales
Excellentes compétences organisationnelles
Bonne gestion du temps

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Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand

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Ngoc-Thinh Tran

Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage

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