Description du poste d'historien

Fiche de poste

Nous recherchons un historien hautement qualifié et méticuleux pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de rechercher, de collecter et d'analyser des données historiques afin de fournir des informations et un contexte à notre organisation. Le candidat idéal doit posséder d'excellentes compétences analytiques, être capable de travailler de manière autonome et posséder une compréhension approfondie des événements et des processus historiques.

Responsabilités

• Effectuer des recherches approfondies sur des événements, des personnages et des processus historiques en utilisant un large éventail de sources, y compris la littérature primaire et secondaire, les archives et les bases de données numériques.
• Analyser et interpréter les données historiques et les utiliser pour tirer des conclusions, faire des prévisions et informer les décisions organisationnelles.
• Collaborer avec d'autres professionnels, tels que des archivistes, des conservateurs et des historiens d'autres institutions ou organisations, afin de développer des projets de recherche ou des expositions en collaboration.
• Développer des programmes éducatifs et de sensibilisation pour les étudiants, les visiteurs et d'autres publics afin de les inciter à étudier l'histoire et l'importance de la conservation des documents historiques.
• Rédiger et publier des documents de recherche originaux, des articles ou des livres sur des sujets historiques, et présenter les résultats lors de conférences et d'événements publics.
• Organiser et maintenir des dossiers et des collections de documents historiques, d'artefacts et d'autres matériels, en veillant à leur préservation et à leur accessibilité.

Exigences

• Licence ou diplôme d'études supérieures en histoire ou dans un domaine connexe, avec un solide dossier universitaire.
• Excellentes compétences en matière de recherche, de rédaction et d'analyse, y compris la capacité à synthétiser des informations complexes provenant de sources multiples.
• Expérience de la conduite de recherches originales à partir de sources primaires et secondaires, avec une capacité avérée à naviguer dans les archives, les bibliothèques et d'autres institutions de recherche.
• Connaissance des méthodes d'analyse et d'interprétation historiques, y compris des méthodes quantitatives et qualitatives
• Capacité à communiquer des concepts historiques complexes à des publics variés, y compris des universitaires, des étudiants et le grand public.
• Solides compétences organisationnelles et souci du détail, une expérience de la gestion d'archives ou de collections historiques est souhaitée.
• Expérience de l'enseignement et de l'élaboration de programmes éducatifs sur des sujets historiques
• Capacité à travailler de manière indépendante et en collaboration avec des collègues de disciplines et d'horizons divers.
• Flexibilité pour s'adapter à des priorités changeantes et respecter les délais dans un environnement en évolution rapide.