Description du poste de coordinateur de l'unité de santé

Briefing sur le poste de coordinateur d'unité de santé

Nous recherchons un(e) coordinateur(trice) d'unité de soins très motivé(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe de soins. Le candidat idéal sera chargé de faciliter la communication entre les professionnels de santé, de gérer les dossiers des patients et d'apporter un soutien administratif à l'unité. Le coordinateur de l'unité de soins sera également chargé de veiller au bon fonctionnement de l'unité en s'assurant que les fournitures et équipements médicaux nécessaires sont disponibles et bien entretenus.

Responsabilités du coordinateur de l'unité de santé

• Gérer et conserver les dossiers des patients de manière organisée et confidentielle.
• Traiter et diriger les appels téléphoniques et autres communications de manière opportune et professionnelle.
• Recevoir et distribuer les messages et les résultats des services de laboratoire et de radiologie.
• Fixer et coordonner les rendez-vous et les procédures, en veillant à ce que les patients soient informés et préparés.
• Assurer la liaison entre les professionnels de la santé et les autres membres de l'équipe au sein de l'unité afin de faciliter la communication et la coordination des soins.
• Commander, entretenir et organiser les fournitures et équipements médicaux.
• Participer à l'orientation et à la formation des nouveaux membres du personnel.
• Veiller à ce que l'unité respecte toutes les réglementations et lignes directrices pertinentes.
• Fournir un soutien administratif général, tel que l'archivage, la saisie de données et la tenue de registres.

Exigences

• Diplôme d'études supérieures en administration des soins de santé, en soins infirmiers ou dans un domaine connexe
• Expérience préalable en tant que coordinateur d'unité de santé ou fonction administrative connexe dans un établissement de soins de santé, de préférence.
• Compétences exceptionnelles en matière de communication et grand souci du détail
• être à l'aise avec l'utilisation des dossiers médicaux électroniques et d'autres logiciels liés aux soins de santé, ainsi qu'avec les suites bureautiques telles que Microsoft Office
• Solides compétences en matière d'organisation et de résolution de problèmes, avec la capacité de mener plusieurs tâches de front et de hiérarchiser les responsabilités dans un environnement en évolution rapide.
• Familiarité avec la terminologie médicale de base et connaissance de la réglementation HIPAA
• Capacité à travailler en équipe et à promouvoir un environnement de travail positif et professionnel.