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Description du poste d'éducateur de santé

Ce modèle de description de poste d'éducateur sanitaire peut être utilisé pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les exigences et les responsabilités pour répondre aux besoins spécifiques du poste.
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Fiche de poste

Nous recherchons un(e) éducateur(trice) de santé professionnel(le), avenant(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe ! Le candidat idéal possède une solide expérience dans l'éducation de personnes issues de milieux divers et variés sur les modes de vie sains et l'accès aux services de santé. L'objectif principal du poste est d'éduquer à la santé et au bien-être différents groupes de personnes dans divers contextes, y compris des contextes résidentiels, des contextes communautaires et des contextes de comités.

Responsabilités

  • Étudier les besoins spécifiques d'une organisation, d'une communauté, d'un comité ou d'une résidence en matière d'éducation à la santé pour le groupe et le type de personnes que vous allez éduquer.
  • Élaborer un ordre du jour des sujets et questions importants à aborder avec chaque groupe de personnes.
  • Fournir des conseils de santé généraux, tels que l'alimentation et l'exercice, la réduction du cholestérol et le maintien d'un cœur sain, pour les soins bucco-dentaires des nourrissons et l'accès aux services de soins de santé.
  • Organisez régulièrement des séances d'éducation à la santé avec différentes personnes et répondez à leurs questions.
  • Assurer la liaison avec les prestataires de services de santé afin de fournir des informations pertinentes aux personnes de la communauté, de l'organisation ou du comité qui pourraient trouver leurs services utiles.
  • Créer et développer des programmes d'éducation aux soins de santé et des programmes d'études efficaces.
  • Identifier la nécessité d'interventions ciblées en matière d'éducation aux soins de santé et les mettre en œuvre.

Exigences

  • Licence en santé publique ou similaire
  • Certification de la formation de spécialiste de la santé ou autre certification pertinente délivrée par le conseil de santé de votre pays/État
  • Au moins deux ans d'expérience pratique dans un rôle d'éducation à la santé.
  • Expérience avérée dans la collecte et l'analyse de données et d'informations
  • Excellentes aptitudes à la communication et à l'établissement de relations
  • Compétences interpersonnelles bien développées
  • Souci du détail
  • Orateur confiant
  • Capacité à élaborer des plans et des agendas
  • Bonne capacité à résoudre les problèmes
  • La collaboration par nature

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Directeur international - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage
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Bill Twinning
Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Directeur - MRINetwork, cabinet de recherche de cadres
J'utilise Manatal depuis quelques mois et la plateforme est excellente, facile à utiliser et m'a beaucoup aidé dans mon processus de recrutement, d'exploitation et de gestion de base de données. Je suis très satisfait de leur excellent support. Chaque fois que je leur pose une question, ils me répondent dans les minutes qui suivent.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Group
Manpower utilise Manatal et en tant qu'équipe, nous ne pourrions pas être plus satisfaits des services fournis par la plateforme. L'application est extrêmement conviviale et très bien équipée avec toutes les fonctions nécessaires pour un recrutement réussi. L'équipe support est également excellente, avec un temps de réponse très rapide.
Kevin Martin
Gestionnaire des ressources humaines - Oakwood
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