Fiche de poste
Nous recrutons ! Notre entreprise est en pleine expansion et nous recherchons une personne pour rejoindre notre équipe en tant que responsable des ventes groupées. Le responsable des ventes groupées sera chargé de superviser et de coordonner notre équipe de vente afin d'assurer la satisfaction des clients et l'efficacité du travail. Il devra notamment élaborer des plans stratégiques, diriger et motiver une équipe et établir des prévisions de ventes.
Responsabilités
- Élaborer et présenter des stratégies de vente visant à faire progresser l'entreprise sur le marché de l'industrie et à accroître les recettes.
- Établir un rapport efficace avec les clients et le personnel.
- Recruter, embaucher et former le personnel qui fera partie de l'équipe de marketing et de vente, conformément à la politique et aux lignes directrices de l'entreprise.
- Gérer le personnel de l'équipe de vente.
- Procéder à l'évaluation du personnel et l'examiner.
- Travailler en étroite collaboration avec le département marketing.
- Se tenir au courant des tendances existantes qui s'alignent sur la culture de l'entreprise.
- Se tenir au courant des forces et des faiblesses des concurrents.
- Réaliser des études de marché pour connaître les tendances des produits et services de l'entreprise.
- Participer à des réunions pour se tenir au courant de l'évolution des prospects et des comptes spéciaux.
Exigence
- Licence ou diplôme supérieur en commerce, gestion, relations publiques, publicité, vente ou dans un domaine connexe.
- Un minimum de 4 ans d'expérience dans le domaine de la vente ou de la gestion est indispensable.
- Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication
- Excellentes compétences en matière de gestion du temps et d'organisation
- Solides compétences en matière de motivation et de leadership
- Excellentes compétences créatives
- La capacité à mener des études de marché est essentielle.
- Compétences en matière de planification stratégique