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Description du poste de directeur des achats

Ce modèle de description de poste de directeur des achats peut être utilisé pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les exigences et les responsabilités en fonction des besoins spécifiques du poste.

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Fiche de poste

Nous souhaitons recruter un directeur des achats organisé, chargé de superviser la logistique, la planification et les achats afin de garantir la cohérence, la rentabilité, l'efficacité et l'adéquation du processus d'achat. Il sera chargé de superviser et de faciliter la stratégie d'achat, de superviser les équipes de personnel subordonné dans le domaine des achats, des opérations et de la logistique, et de veiller à ce que tous les employés et les processus respectent les normes et les désignations de l'entreprise en matière de qualité du travail.

Responsabilités

Maintenir une connaissance du marché, ainsi que des prix courants et des tarifs équitables pour les marchandises.
Planifier des politiques et des procédures pour l'achat efficace, honnête, économique et productif de biens pour la production et le fonctionnement de la chaîne d'approvisionnement.
Établir des lignes directrices essentielles pour l'approbation des bons de commande, définir des politiques d'achat, gérer les stocks, établir un budget pour les matériaux et tenir compte en permanence des besoins en stocks, des compétences et des soldes des comptes.
Contrôler, examiner et analyser les offres et les devis des fournisseurs, y compris la négociation d'accords et de contrats de service.
Superviser les sources d'achat de fournitures.
Maintenir le budget de l'entreprise et rationaliser les coûts.

Exigences

Licence en gestion d'entreprise ou dans un domaine similaire de préférence
Expérience préalable dans le domaine avec une expérience démontrable en matière de gestion
Assertif et doté de solides compétences en matière de communication
Excellentes compétences en matière de leadership et de gestion
Connaissance approfondie du terrain
Solides compétences en matière de leadership et capacité à diriger d'autres personnes conformément aux normes de l'entreprise.
Compétences exemplaires en matière de multitâche et d'organisation
Excellentes compétences en matière de communication

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Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage

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