Blog

Description du poste de directeur des opérations

Utilisez ce modèle de description de poste de directeur des opérations pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Veillez à modifier les exigences et les tâches en fonction des besoins spécifiques du poste pour lequel vous recrutez.

TAble de contenu

Le recrutement moderne

Efficace et facile

Essai gratuit

Explorez le générateur de descriptions d'emploi par l'IA de Manatal

Commencer la visite

Téléchargez cette ressource !

Télécharger

Oups ! Un problème s'est produit lors de l'envoi du formulaire.

Fiche de poste

Notre équipe s'agrandit et nous recherchons un directeur des opérations expérimenté. Le candidat idéal aura une expérience substantielle dans le domaine de la maintenance et des opérations et dans un poste de supervision ou de gestion. Il devra superviser les opérations des machines, gérer le personnel et collaborer avec les responsables et les chefs d'autres départements.

Responsabilités

Collaborer avec d'autres chefs de service sur des projets et des missions.
Élaborer des plans efficaces pour le service d'entretien conformément aux lignes directrices et aux règlements.
Superviser l'exécution des tâches quotidiennes et régulières pour les bâtiments et les machines conformément aux normes et aux lignes directrices de l'entreprise.
Améliorer les modalités de gestion opérationnelle.
Superviser et évaluer le travail du superviseur des opérations et des autres membres du personnel subordonnés.
Élaborer un processus de sélection, d'embauche, de formation et/ou de licenciement du personnel conformément aux normes et réglementations de l'entreprise.
Élaborer un processus d'évaluation et d'examen des performances du personnel du service.
Créer un calendrier efficace pour le personnel d'entretien.
Participer à des réunions régulières avec les chefs de service pour s'assurer que les objectifs et les normes sont atteints.

Exigence

Licence ou diplôme supérieur en gestion d'entreprise ou dans un autre domaine connexe, ou expérience et formation équivalentes.
Cours universitaires complémentaires en gestion, administration
Un minimum de deux ans d'expérience dans des fonctions de gestion ou d'encadrement serait essentiel.
Un minimum de deux ans d'expérience dans le domaine de l'entretien, de la réparation et/ou de la construction serait essentiel.
Excellentes compétences organisationnelles ; capacité à travailler sous pression
Expérience substantielle en matière de plans de développement et de mise en œuvre de procédures
Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à communiquer avec des personnes à tous les niveaux
Excellentes capacités d'encadrement et talent pour déléguer des tâches aux membres du personnel les mieux adaptés.

Découvrez comment Manatal peut s'adapter à
votre entreprise

Recevez une vue d'ensemble de la plateforme Manatal de la part d'un expert en recrutement.

Commencez avec Manatal

Notre essai gratuit de 14 jours permet à chacun d'explorer la plateforme sans engagement, tandis que notre équipe s'engage à fournir une assistance et des conseils tout au long du processus.

Migration des données de votre système de recrutement existant

Formation de l'équipe pour une intégration rapide et sans heurts

Tarification transparente et flexible sans engagement

Protocole de sécurité le plus élevé en standard (SOC II Type 2)

Assistance disponible 24 heures sur 24 et 5 jours sur 7 par le biais d'un chat en direct

Plateforme tout-en-un couvrant l'ensemble de vos besoins en matière de recrutement

Transformez votre recrutement dès aujourd'hui.

Leader mondial des solutions de recrutement pour les professionnels de l'acquisition de talents et du recrutement.

900,000+

Processus de recrutement sous gestion.

10,000+

Equipes de recrutement actives.

135+

Pays servis.

Bill Twinning

Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand

Manatal est le meilleur ATS avec lequel nous avons travaillé. La simplicité, l'efficacité et les dernières technologies combinées en font un outil indispensable pour toute équipe RH de grande envergure. Depuis son adoption, nous avons constaté une augmentation considérable de tous nos indicateurs clés de recrutement. En résumé, il s'agit d'un outil indispensable.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Group

Manpower utilise Manatal et en tant qu'équipe, nous ne pourrions pas être plus satisfaits des services fournis par la plateforme. L'application est extrêmement conviviale et très bien équipée avec toutes les fonctions nécessaires pour un recrutement réussi. L'équipe support est également excellente, avec un temps de réponse très rapide.

Ahmed Firdaus

Directeur - Réseau MRI, cabinet de recherche de cadres

J'utilise Manatal depuis quelques mois et la plateforme est excellente, facile à utiliser et m'a beaucoup aidé dans mon processus de recrutement, d'exploitation et de gestion de base de données. Je suis très satisfait de leur excellent support. Chaque fois que je leur pose une question, ils me répondent dans les minutes qui suivent.

Edmund Yeo

Gestionnaire des ressources humaines - Oakwood

Manatal est un système de gestion de candidatures (ATS) sophistiqué, facile à utiliser, adapté aux appareils mobiles et basé sur le cloud, qui aide les entreprises à atteindre la digitalisation et une intégration sans faille avec LinkedIn et d'autres plateformes d'emploi. L'équipe de Manatal est très réactive, utile, rapide dans ses réponses et nous avons été ravis de constater que le support qu'ils offrent a dépassé nos attentes.

Maxime Ferreira

Directeur international - JB Hired

Manatal a été au cœur de l'expansion de notre agence. Son utilisation a considérablement amélioré et simplifié nos processus de recrutement. Incroyablement facile et intuitif à utiliser, personnalisable à souhait en plus d'une assistance en ligne de premier ordre. Nos recruteurs l'adorent. Un must pour toutes les agences de recrutement. A recommander absolument!

Ngoc-Thinh Tran

Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage

J'utilise Manatal pour la recherche de talents et c'est la meilleure plateforme que j'aie jamais utilisée. Je suis tellement impressionné, l'équipe de Manatal a fait un excellent travail. C'est vraiment génial, je recommande cette solution à tous les recruteurs que je connais.