Description du travail du clergé

Fiche de poste

Nous recherchons un membre du clergé compatissant et dévoué pour rejoindre notre communauté de foi et assurer la direction spirituelle et l'orientation de notre congrégation. En tant que membre du clergé, vous serez chargé de diriger le culte religieux, d'exercer des fonctions spirituelles et d'offrir des soins et des conseils pastoraux à nos membres. Vous serez également impliqué dans l'organisation et la participation à diverses activités et événements de l'église qui promeuvent nos croyances et pratiques religieuses.

Responsabilités

• Préparer et prononcer des sermons et d'autres enseignements religieux à l'intention de la congrégation.
• Conduire les rites et les cérémonies religieuses, tels que les baptêmes, les mariages, les funérailles et les sacrements.
• Fournir des soins pastoraux et des conseils aux membres qui sont confrontés à des problèmes personnels, familiaux ou spirituels.
• Rencontrer les membres individuellement ou en groupe pour les aider à grandir dans leur foi et répondre à leurs besoins spirituels.
• Planifier et diriger des programmes d'éducation religieuse pour les enfants, les jeunes et les adultes.
• Collaborer avec les autres membres du clergé et le personnel de l'Église pour coordonner les services et les activités de l'Église.
• S'engager dans des projets d'aide à la communauté et de service social qui reflètent la mission et les valeurs de notre église.
• Gérer les aspects administratifs et financiers de l'Église, tels que l'établissement du budget, la tenue des registres et l'établissement des rapports.
• Recruter, former et superviser les bénévoles qui participent aux diverses fonctions de l'église.
• Se tenir au courant des tendances et des développements religieux actuels.

Exigences

• Ordination ou certification d'une institution ou d'une confession religieuse reconnue
• Licence en théologie, en théologie, en études religieuses ou dans un domaine connexe.
• Expérience confirmée en tant que membre du clergé ou dans une fonction similaire au sein d'une organisation religieuse
• Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles
• Connaissance approfondie des écritures, des doctrines et des traditions de notre foi
• Capacité à fournir un accompagnement spirituel et des conseils dans un esprit de compassion et de respect.
• Capacité à collaborer efficacement avec des personnes de cultures et d'horizons différents
• Capacité à planifier et à organiser les programmes et les événements de l'église
• Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe
• Engagement à respecter les normes éthiques et les valeurs de notre église