Blog

Description du poste de spécialiste de la vie de l'enfant

Ce modèle de description de poste de spécialiste de la vie de l'enfant peut être utilisé pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les exigences et les responsabilités pour répondre aux besoins spécifiques du poste.

TAble de contenu

Le recrutement moderne

Efficace et facile

Essai gratuit

Explorez le générateur de descriptions d'emploi par l'IA de Manatal

Commencer la visite

Téléchargez cette ressource !

Télécharger

Oups ! Un problème s'est produit lors de l'envoi du formulaire.

Fiche de poste

Nous recherchons un(e) spécialiste de la vie de l'enfant compatissant(e), gentil(le) et avenant(e) pour rejoindre notre équipe ! Le candidat idéal doit faire preuve d'une grande passion pour aider les enfants à vivre au mieux pendant et après une blessure ou une maladie, ainsi que d'excellentes aptitudes à la communication et d'un sens aigu des relations interpersonnelles. L'objectif principal de ce poste est d'aider les enfants et leurs familles à surmonter les difficultés et l'anxiété liées à une blessure ou à une maladie de longue durée.

Responsabilités

Communiquer efficacement avec les enfants et leurs familles pour leur apporter soutien, assistance et conseils pendant ou après une longue blessure ou maladie.
Soulager l'anxiété et le stress qui accompagnent naturellement une maladie de longue durée ou une hospitalisation.
Élaborer des plans qui aident l'enfant et sa famille à maintenir un rythme de vie aussi proche que possible de la normale.
Créer des opportunités de jeu et d'interaction pour les enfants.
Encourager la participation régulière de la famille aux activités, à l'interaction et à l'attention personnalisée et dévouée.
Aider au développement de mécanismes d'adaptation.
Fournir aux familles des informations sur la manière de surmonter et de gérer le stress, le traumatisme et l'anxiété liés à une maladie de longue durée, à une blessure ou à l'hospitalisation d'un enfant.

Exigences

Licence en études de la vie de l'enfant ou dans un domaine similaire
Au moins deux ans d'expérience dans le travail avec des enfants malades dans un hôpital ou un centre de soins palliatifs.
Certification jugée appropriée par le pays dans lequel vous vivez (ACLP) Association of Child Life Professionals (Association des professionnels de la vie de l'enfant)
Bonnes compétences en matière de relations interpersonnelles et d'établissement de relations
De nature gentille et compatissante
Créatif et capable de sortir des sentiers battus
Compétences efficaces en matière de planification et de hiérarchisation des priorités
Bonne gestion du temps
Capacité à encadrer, à conseiller et à former d'autres personnes

Découvrez comment Manatal peut s'adapter à
votre entreprise

Recevez une vue d'ensemble de la plateforme Manatal de la part d'un expert en recrutement.

Commencez avec Manatal

Notre essai gratuit de 14 jours permet à chacun d'explorer la plateforme sans engagement, tandis que notre équipe s'engage à fournir une assistance et des conseils tout au long du processus.

Migration des données de votre système de recrutement existant

Formation de l'équipe pour une intégration rapide et sans heurts

Tarification transparente et flexible sans engagement

Protocole de sécurité le plus élevé en standard (SOC II Type 2)

Assistance disponible 24 heures sur 24 et 5 jours sur 7 par le biais d'un chat en direct

Plateforme tout-en-un couvrant l'ensemble de vos besoins en matière de recrutement

Transformez votre recrutement dès aujourd'hui.

Leader mondial des solutions de recrutement pour les professionnels de l'acquisition de talents et du recrutement.

900,000+

Processus de recrutement sous gestion.

10,000+

Equipes de recrutement actives.

135+

Pays servis.

Bill Twinning

Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand

Manatal est le meilleur ATS avec lequel nous avons travaillé. La simplicité, l'efficacité et les dernières technologies combinées en font un outil indispensable pour toute équipe RH de grande envergure. Depuis son adoption, nous avons constaté une augmentation considérable de tous nos indicateurs clés de recrutement. En résumé, il s'agit d'un outil indispensable.

Dina Demajo

Senior Talent Acquisition - Manpower Group

Manpower utilise Manatal et en tant qu'équipe, nous ne pourrions pas être plus satisfaits des services fournis par la plateforme. L'application est extrêmement conviviale et très bien équipée avec toutes les fonctions nécessaires pour un recrutement réussi. L'équipe support est également excellente, avec un temps de réponse très rapide.

Ahmed Firdaus

Directeur - Réseau MRI, cabinet de recherche de cadres

J'utilise Manatal depuis quelques mois et la plateforme est excellente, facile à utiliser et m'a beaucoup aidé dans mon processus de recrutement, d'exploitation et de gestion de base de données. Je suis très satisfait de leur excellent support. Chaque fois que je leur pose une question, ils me répondent dans les minutes qui suivent.

Edmund Yeo

Gestionnaire des ressources humaines - Oakwood

Manatal est un système de gestion de candidatures (ATS) sophistiqué, facile à utiliser, adapté aux appareils mobiles et basé sur le cloud, qui aide les entreprises à atteindre la digitalisation et une intégration sans faille avec LinkedIn et d'autres plateformes d'emploi. L'équipe de Manatal est très réactive, utile, rapide dans ses réponses et nous avons été ravis de constater que le support qu'ils offrent a dépassé nos attentes.

Maxime Ferreira

Directeur international - JB Hired

Manatal a été au cœur de l'expansion de notre agence. Son utilisation a considérablement amélioré et simplifié nos processus de recrutement. Incroyablement facile et intuitif à utiliser, personnalisable à souhait en plus d'une assistance en ligne de premier ordre. Nos recruteurs l'adorent. Un must pour toutes les agences de recrutement. A recommander absolument!

Ngoc-Thinh Tran

Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage

J'utilise Manatal pour la recherche de talents et c'est la meilleure plateforme que j'aie jamais utilisée. Je suis tellement impressionné, l'équipe de Manatal a fait un excellent travail. C'est vraiment génial, je recommande cette solution à tous les recruteurs que je connais.