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Description du poste de technicien aéronautique

Ce modèle de description de poste de technicien aéronautique peut être utilisé pour annoncer les postes à pourvoir dans votre entreprise. Personnalisez les exigences et les responsabilités en fonction des besoins spécifiques du poste.
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Fiche de poste

Nous recherchons un technicien aéronautique hautement qualifié et soucieux du détail pour rejoindre notre équipe ! Le candidat idéal aura une grande expérience dans l'industrie aéronautique en fournissant un soutien aux ingénieurs de maintenance. L'objectif du poste est d'accomplir toutes les tâches déléguées par l'équipe de maintenance et les ingénieurs, selon les instructions reçues.

Responsabilités

  • Identifier et élaborer un programme de maintenance efficace et efficient pour les aéronefs et autres machines sur le site.
  • Veiller à ce que l'entretien et la maintenance programmée soient effectués conformément aux niveaux de service convenus.
  • Effectuer tous les travaux de réparation nécessaires sur les aéronefs, y compris la structure, les moteurs et les autres composants.
  • Accepter et suivre les instructions des responsables de la maintenance et des ingénieurs principaux.
  • Tenir l'inventaire de toutes les pièces en stock et demander des commandes de pièces si nécessaire.
  • Veiller à ce que tous les équipements soient réparés et entretenus conformément aux normes de la FAA.
  • Visualiser et comprendre des dessins mécaniques complexes.
  • Inspecter et évaluer la qualité des travaux réalisés.
  • Veiller à ce que tous les documents relatifs à l'entretien et aux réparations soient correctement remplis.
  • Mettre à niveau ou installer les mises à jour matérielles et logicielles de l'équipement en fonction des besoins.

Exigences

  • Licence ou diplôme supérieur en ingénierie ou dans un domaine connexe
  • Au moins deux ans d'expérience dans un poste d'ingénieur avec une spécialisation dans les équipements aéronautiques.
  • Capacité à comprendre des dessins et des diagrammes complexes
  • Compréhension approfondie des équipements aéronautiques, tant fonctionnels que mécaniques
  • Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes
  • Souci du détail
  • Capacité à accomplir les tâches qui lui sont confiées et à travailler activement au sein d'une équipe.
  • Capacité physique à soulever jusqu'à 25 kg
  • Excellente dextérité manuelle
  • Connaissance pratique des pièces, de l'équipement, etc.

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Directeur international - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
Responsable RH, recherche et acquisition de talents - Suntory PepsiCo Beverage
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Bill Twinning
Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Directeur - MRINetwork, cabinet de recherche de cadres
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Dina Demajo
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Kevin Martin
Gestionnaire des ressources humaines - Oakwood
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