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Questions d'entretien pour l'embauche d'une aide diététique

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Les aides diététiciens travaillent sous la direction de diététiciens et sont chargés d'aider à la préparation des repas pour les patients dans les centres de vie assistée ou les établissements médicaux. Les tâches de l'aide diététique comprennent la préparation des repas, l'assistance en salle à manger, la vaisselle et le nettoyage de la cuisine. Il discute avec les patients de leurs préférences alimentaires afin de leur proposer des repas sains.

Lors de l'évaluation des aides diététiciens, il faut rechercher une personne qui s'intéresse vivement à la nutrition, à l'alimentation, à un mode de vie sain et qui possède d'excellentes aptitudes culinaires. Les aides diététiciens doivent avoir le sens des relations humaines, le souci du détail et la capacité de se conformer aux règles d'hygiène. Les candidats qui n'ont pas l'esprit d'équipe et qui ne suivent pas les instructions doivent être évités.

Questions spécifiques au rôle

  • Qu'est-ce qui vous a incité à choisir la profession d'aide diététicienne ?
  • Qu'est-ce qui vous plaît le plus dans le fait d'aider les autres ?
  • Racontez-moi la meilleure journée que vous avez passée au travail et ce qui l'a rendue si agréable.
  • Quels sont les aspects du travail que vous aimez le moins et qui risquent le plus de vous épuiser ou de vous décourager ?
  • Comment faire respecter les normes de propreté et d'hygiène ?
  • Quelle approche adopteriez-vous face à un patient difficile et capricieux qui ne veut pas manger les aliments que vous lui recommandez ?
  • Comment évaluez-vous vos compétences culinaires sur une échelle de 1 à 10, 10 étant la note la plus élevée et la plus délicieuse, et pourquoi ?
  • Selon vous, quelle est la compétence ou la caractéristique que vos patients apprécient le plus ?
  • Selon vous, qu'est-ce qui fait un bon assistant en diététique et pourquoi êtes-vous le candidat idéal pour ce poste ?

Conclusion

Le travail de soutien et de service dans les établissements de soins est important pour garantir aux patients un environnement de vie sain et une alimentation saine. Par conséquent, lorsque vous recrutez un assistant en diététique, vous devez vous assurer qu'il possède l'expérience requise pour le poste. 

Les candidats doivent également savoir quelles sont les tendances du secteur et si elles sont pertinentes pour les mettre en œuvre dans le cadre du poste. 

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Bill Twinning
Directeur des ressources et du développement des talents - Groupe Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Directeur - MRINetwork, cabinet de recherche de cadres
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Kevin Martin
Gestionnaire des ressources humaines - Oakwood
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