Il est d'usage d'annoncer l'arrivée d'un nouvel employé dans l'entreprise. Elles ajoutent une touche personnelle, qui aidera le nouvel employé à se sentir mieux accueilli, et en interne, elles aident l'équipe à suivre les nouveaux arrivants.
Envisagez d'envoyer cet e-mail le premier jour de travail du nouvel employé. Vous pouvez également choisir de l'envoyer à l'ensemble de l'entreprise quelques jours avant son entrée en fonction, en fonction de l'état d'avancement de la préparation de son premier jour.
N'oubliez pas qu'il s'agit d'un modèle. Vous pouvez le modifier pour l'adapter à la voix et au ton de votre entreprise.
Objet de l'e-mail : Bienvenue à notre nouveau membre, [Nom du nouveau membre] !
Bonjour à tous,
Accueillons tous ensemble notre nouveau membre, [Prénom du nouveau membre] !
Le [Prénom du nouvel arrivant] travaillera en tant que [Titre du poste], au sein de l'équipe de [Nom du superviseur, du mentor]. Il sera responsable de [ Rôles et responsabilités clés du nouvel arrivant].
[Vous pouvez également insérer ici des informations plus personnelles sur le nouvel arrivant, telles que son ancien lieu de travail ou l'endroit où il a obtenu son diplôme].
Le bureau de [Prénom du nouvel arrivant] se trouvera à l'endroit où se trouve [Emplacement du bureau]. N'hésitez pas à leur dire bonjour et à profiter ensemble de la pause déjeuner !
Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, l'expression de mes salutations distinguées,
[Votre nom]
[Votre titre de poste]
[Nom de l'entreprise]