Veiller à ce que vos nouveaux employés aient accès à la formation et à la formation obligatoire sera déterminant pour leur réussite dans leurs nouvelles fonctions, ainsi que pour l'image et la première impression qu'ils auront de votre entreprise !
Envoyez cet e-mail une fois que vous avez terminé le processus de sélection et d'entretien et que vous avez sélectionné le candidat souhaité, qu'il a accepté le poste et que vous avez convenu d'une date d'entrée en fonction.
N'oubliez pas qu'il s'agit d'un modèle. Vous pouvez le modifier pour l'adapter à la voix et au ton de votre entreprise.
Objet du courriel : Invitation à la formation obligatoire : Bienvenue à (insérer le nom de l'entreprise) !
Cher (insérer le nom),
J'espère que mon courriel vous trouvera en bonne santé. Tout d'abord, permettez-moi de vous féliciter d'avoir décroché votre nouveau poste chez nous ! Nous sommes très heureux de vous accueillir. Notre entreprise est fière d'offrir une formation qui vous permettra de réussir dans vos nouvelles fonctions.
Vous trouverez ci-dessous les détails de votre formation obligatoire en entreprise. Nous nous réjouissons de vous y rencontrer et d'entamer notre relation de travail !
Votre premier jour de formation aura lieu le (insérer la date) à (insérer le lieu) à partir de (insérer l'heure). Votre formateur sera (insérer le nom), et il est impatient de vous rencontrer ! Le déjeuner sera fourni, mais nous vous conseillons d'apporter un carnet et un stylo pour prendre des notes.
Des jeux interactifs, un examen des politiques actuelles de l'entreprise et un temps de questions-réponses sont prévus lors de la session initiale.
Veuillez confirmer votre présence en répondant à cet e-mail. Entre-temps, si vous avez des questions sur la formation, n'hésitez pas à me contacter aux coordonnées indiquées ci-dessous !
Je vous prie d'agréer, Monsieur le Président, l'expression de mes sentiments distingués,
(Insérer le nom)
(Insérer le numéro de téléphone)
(Insérer l'adresse électronique)
(Indiquer le poste occupé au sein de l'entreprise)