Saviez-vous qu'au quatrième trimestre 2023, 61,5 % des travailleurs licenciés à Singapour réintégreraient le marché du travail dans les six mois suivant leur licenciement ? [On peut dire sans risque de se tromper que c'est le bon moment pour les employeurs basés à Singapour de rechercher des talents pour occuper les postes vacants. Et le meilleur endroit pour commencer à diffuser votre offre d'emploi et entrer en contact avec des candidats potentiels n'est autre que les portails de l'emploi. Bien entendu, il existe de nombreux sites d'emploi parmi lesquels choisir. Pour vous faire gagner du temps, nous avons fait quelques recherches et dressé une liste des meilleurs portails d'emploi gratuits. Plongeons-y !
10 meilleurs portails d'emploi gratuits pour les recruteurs basés à Singapour
Bien que cette liste vous facilite la tâche en réduisant la sélection des portails d'emploi, il y a une chose dont vous ne pouvez pas vous passer : publier manuellement vos offres d'emploi sur chaque site d'emploi. Inutile de dire que c'est une tâche qui prend du temps et que si vous ne faites pas attention, vous risquez de commettre des erreurs, par exemple de ne pas consulter certains sites ou de ne pas terminer l'affichage de l'offre d'emploi. C'est là qu'un système de suivi des candidats comme Manatal propose une fonction d'intégration des sites d'emploi qui vous connecte à plus de 2 500 canaux et plates-formes. Vous pouvez diffuser nos offres d'emploi sur ces sites en un seul clic.
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Maintenant que nous avons la solution, passons en revue les portails d'emploi !
1. JobStreet
JobStreet est l'un des portails d'emploi les plus importants et les plus populaires d'Asie du Sud-Est, y compris de Singapour. JobStreet est une plateforme de confiance pour les demandeurs d'emploi et les employeurs. Ce portail offre une base de données complète de demandeurs d'emploi, des filtres de recherche avancés et des outils de sélection qui vous aident à trouver les bons candidats. Il fournit également des informations sur les tendances salariales et sur les entreprises, ce qui vous permet de mieux comprendre le marché de l'emploi.
2. GrabJobs
GrabJobs est un portail d'emploi populaire et convivial pour les petites et moyennes entreprises (PME) de Singapour. Le site est doté de fonctions automatisées de planification des entretiens et de sélection des candidats, conçues pour vous faire gagner du temps et faciliter le déroulement du processus.
3. CakeResume
CakeResume est un portail mondial de l'emploi qui se concentre sur les emplois dans les domaines de la technologie et des affaires. Il est connu pour ses CV visuellement attrayants et son interface conviviale. Le site vous permet de partager gratuitement trois offres d'emploi et propose un outil unique de création de CV qui aide les demandeurs d'emploi à créer rapidement des CV professionnels.
4. FastJobs
FastJobs est un portail d'emploi particulièrement populaire pour les postes à temps partiel, les contrats et les emplois temporaires. Le site met l'accent sur un processus d'embauche rapide et efficace. Il propose des fonctionnalités telles que la messagerie instantanée et les alertes emploi, qui vous permettent d'entrer rapidement en contact avec des candidats potentiels.
5. Indeed
Il s'agit d'un portail mondial de l'emploi qui compile des offres d'emploi provenant de diverses sources, y compris des sites web d'entreprises et des tableaux d'affichage, Indeed est largement utilisé par les demandeurs d'emploi et les employeurs de Singapour.
Le site propose des offres d'emploi gratuites et une vaste base de données de CV. Il fournit également des outils de sélection et de filtrage des candidats, ce qui vous permet de trouver facilement des candidats potentiels pour vos postes vacants.
6. LinkedIn
Il s'agit d'un nom connu pour la mise en relation des demandeurs d'emploi et des employeurs. LinkedIn est également un bon choix pour un portail d'emploi à Singapour. Vous pouvez partager gratuitement des offres d'emploi sur LinkedIn et tirer parti de votre réseau professionnel pour trouver des candidats adéquats.
7. MyCareersFuture
MyCareersFuture est une initiative gouvernementale visant à aider les Singapouriens à trouver un emploi. Il est géré par Workforce Singapore (WSG) et fournit une série de ressources aux demandeurs d'emploi et aux employeurs. Le site permet de trouver un emploi en fonction des compétences et de l'expérience, ce qui garantit une meilleure adéquation avec le poste à pourvoir. Il fournit également des informations sur les programmes d'aide gouvernementaux et les possibilités de formation.
8. Glassdoor
Connu comme un site d'évaluation des entreprises et d'information sur les salaires, Glassdoor est considéré comme un portail de l'emploi qui couvre également les postes à pourvoir à Singapour. Outre la possibilité de publier gratuitement des offres d'emploi, Glassdoor propose également des outils pour gérer la marque de l'employeur et répondre aux commentaires.
9. Fonder
Foundit est un portail de l'emploi qui met en relation les employeurs et les demandeurs d'emploi dans toute la région asiatique. Vous pouvez partager gratuitement des offres d'emploi sur Foundit et accéder à une vaste base de données de CV. Il propose également une fonction d'évaluation des compétences qui vous permet de cibler rapidement les candidats potentiels pour le poste.
10. JobsDB
Enfin, JobsDB est un autre portail d'emploi bien établi pour les employeurs et les demandeurs d'emploi de Singapour. Il est connu pour ses nombreuses offres d'emploi dans divers secteurs d'activité. Il s'adresse à un large éventail de demandeurs d'emploi, des jeunes diplômés aux professionnels expérimentés.
Recrutement au SG : les chiffres
- Singapour a connu une légère augmentation des offres d'emploi en décembre 2023, pour atteindre 79 800.
- Selon le ministère de Manpower (MOM), les secteurs les plus rémunérateurs, tels que les services financiers et d'assurance, ainsi que les services professionnels, ont enregistré une hausse des offres d'emploi, qui sont passées respectivement de 5 100 à 7 200 et de 5 600 à 6 200.
- Le secteur de l'information et de la communication a enregistré un plus grand nombre d'emplois vacants par rapport à la période prépandémique.
- Dans l'ensemble, le rapport entre les offres d'emploi et les chômeurs à Singapour est passé à 1,74 en décembre 2023. [1]
Conclusion
L'augmentation du nombre d'offres d'emploi à Singapour est une bonne occasion pour vous de vous lancer sur le marché du travail et de trouver des talents pour vos postes à pourvoir. Nous avons réduit la liste des bons portails de l'emploi pour vous aider à atteindre plus rapidement les candidats potentiels. Bonne chance pour la chasse aux têtes !
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Citations :
1. Straitstimes
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