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Descripción del puesto de Responsable de Gestión de Tesorería

Esta plantilla de descripción de puesto de Responsable de Gestión de Tesorería puede utilizarse para anunciar puestos vacantes en su empresa. Personalice los requisitos y las responsabilidades en función de las necesidades específicas del puesto.
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Resumen del trabajo

El Responsable de Gestión de Tesorería (TMO) se encarga de desarrollar y gestionar su propia cartera de relaciones centradas en depósitos, así como de apoyar directamente a los clientes más complicados de la división que utilizan servicios de gestión de tesorería. El TMO crea una propuesta a medida basada en las necesidades del cliente y su estructura financiera actual utilizando un profundo conocimiento de los productos bancarios y habilidades de venta. El TMO se encarga de ayudar a los Gestores de Relaciones (RM) y a los Gestores de Atención al Cliente (CSM) a ampliar sus conocimientos y experiencia con los productos de gestión de depósitos y efectivo. Para ello, ofrece un servicio de atención al cliente excepcional, mantiene relaciones positivas con los clientes actuales, identifica oportunidades de venta cruzada y aporta su experiencia en la materia.

Responsabilidades

  • Realice las tareas que se le asignen en consonancia con la misión, la visión y los valores fundamentales del Banco, y siga las normas de atención al cliente del Banco para ofrecer a sus clientes un servicio rápido y excelente.
  • Crea y aplica planes y tácticas con el Presidente de Mercado para ayudar a la división a cumplir sus objetivos de crecimiento de depósitos, ingresos por comisiones relacionadas con la gestión de tesorería y un alto nivel de satisfacción de los clientes.
  • Contribuye a los objetivos del equipo mediante la búsqueda proactiva de nuevas oportunidades de negocio para asociaciones centradas en depósitos de alto valor.
  • Participa directamente en el equipo de clientes para los clientes y prospectos de tesorería más complicados de la cartera de RM y de la división, asumiendo el liderazgo en la prestación de servicios relacionados con cobros, pagos, información/control y liquidez, y ayudando a negociar los precios de los servicios de gestión de tesorería.
  • Ayudar directamente a una cartera de clientes a establecer e implantar servicios de gestión de tesorería por teléfono, en persona y en los lugares de trabajo de los clientes.
  • Ayudar a los GR y CSM a analizar y evaluar posibles servicios y soluciones de gestión de tesorería.
  • Evaluar el riesgo relacionado con las posibles soluciones en colaboración con los MCS y los GR.
  • Asistir a los RM y CSM en las llamadas externas realizadas en persona para las situaciones más complicadas.
  • Informar e instruir a los clientes sobre los peligros y las necesidades de los servicios de gestión de tesorería.
  • Dirigir las evaluaciones de los clientes sobre los servicios de gestión de tesorería; realizar evaluaciones in situ.
  • Se mantiene al día de las tendencias del mercado en materia de gestión de depósitos y efectivo y proporciona al Presidente de Mercado análisis y asesoramiento.

Requisitos

  • Licenciatura en Finanzas, Empresariales o un campo relacionado, o experiencia laboral equivalente.
  • Conocimiento práctico de los productos y servicios de depósito y tesorería más utilizados por las pequeñas y medianas empresas (PYME).
  • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación necesarias para el éxito en un entorno de ventas entre empresas.
  • Capacidad para gestionar el tiempo, resolver problemas y supervisar proyectos
  • Habilidades matemáticas sencillas
  • Se valorará positivamente el conocimiento práctico de las políticas y procesos de depósito y tesorería.
  • Conocimientos informáticos intermedios con acceso a paquetes ofimáticos basados en Windows (Microsoft Word, Outlook, Excel y PowerPoint), programas de hojas de cálculo para datos organización utilizados en análisis de datos sofisticados, Internet, correo electrónico y software bancario.
  • Certificación como Profesional Certificado de Tesorería (CTP)

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Director Internacional - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
Utilizo Manatal para la búsqueda de talentos y es la mejor plataforma que existe. Estoy muy impresionado, el equipo de Manatal ha hecho un trabajo excelente. Esto es tan impresionante que estoy recomendando la solución a todos los reclutadores que conozco.
Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Director - MRINetwork, empresa de búsqueda de directivos
Llevo utilizando Manatal desde hace un par de meses y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran apoyo. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
Dina Demajo
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Kevin Martin
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