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Descripción del puesto de Gestor Fiscal Senior

Este modelo de descripción de puesto de Gestor Fiscal Senior puede utilizarse para anunciar puestos vacantes en su empresa. Personalice los requisitos y las responsabilidades en función de las necesidades específicas del puesto.
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Resumen del trabajo

Buscamos un gestor fiscal sénior que ofrezca recomendaciones sobre asuntos fiscales complejos y explique cuestiones fiscales a profesionales fiscales no fiscales/jurídicos.

Se asegurará de que nuestra empresa cumpla todas las leyes fiscales locales, estatales y federales pertinentes. Como gestor fiscal sénior, creará políticas fiscales internas e incorporará estas políticas a los procedimientos contables actuales.

Por último, debe poseer grandes dotes interpersonales y de comunicación, ya que tratará con clientes de todos los niveles.

Responsabilidades

  • Gestionar la cumplimentación puntual y precisa de las declaraciones nacionales de impuestos federales y estatales sobre la renta, así como la aplicación adecuada de las normas relacionadas con el extranjero que repercuten en la declaración federal de impuestos de Estados Unidos.
  • Examinar las declaraciones de impuestos federales, estatales o locales de particulares o empresas.
  • En su caso, responder a las notificaciones estatales y federales.
  • Apoyo a las auditorías fiscales de los gobiernos federal y estatales.
  • Abordar cualquier cuestión fiscal ad hoc y apoyar las posibilidades de planificación fiscal de estos clientes.
  • Orientar sobre cuestiones fiscales complejas.
  • Siempre que sea necesario, asesorar sobre diferentes transacciones y orientar sobre todas las cuestiones fiscales.
  • Establecer nuevas relaciones comerciales y conservar las existentes.
  • Reducir las obligaciones fiscales y aumentar los ingresos después de impuestos, garantizando al mismo tiempo el cumplimiento de todas las leyes fiscales federales, estatales, municipales y extranjeras aplicables.
  • Asume una gran responsabilidad ante el cliente como asesor de confianza del mismo, se le confía el conocimiento del sector y es capaz de detectar problemas y disputas del cliente.
  • Preparación y/o examen de declaraciones de la renta federales y estatales para personas físicas, sociedades y corporaciones.
  • Planificación y estructuración complejas de las transacciones.

Requisitos

  • BSC/BA en Contabilidad y Finanzas, Empresariales y otros campos relacionados
  • Experiencia laboral demostrada como Gestor Fiscal, en una empresa de asesoramiento o en un puesto similar. Obligatorio el Impuesto de Sociedades
  • Debe tener experiencia en una pequeña o mediana empresa
  • Se valorará la experiencia con impuestos internacionales
  • Se valorará positivamente la experiencia en fiscalidad de sociedades
  • Capacidad para reconocer y sugerir soluciones a problemas complejos relacionados con el impuesto sobre la renta.
  • Sólidas habilidades interpersonales y de comunicación

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Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
Manatal es el mejor ATS con el que hemos trabajado. La combinación de sencillez, eficacia y las últimas tecnologías lo convierten en una herramienta indispensable para cualquier equipo de RRHH a gran escala. Desde su adopción, hemos visto un enorme aumento en todas nuestras métricas clave de contratación. En resumen, es imprescindible.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Group
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Ahmed Firdaus
Director - MRI Network, empresa de búsqueda de directivos
Llevo utilizando Manatal desde hace un par de meses y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran apoyo. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
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Director de Recursos Humanos - Oakwood
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Maxime Ferreira
Director Internacional - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
Utilizo Manatal para la búsqueda de talentos y es la mejor plataforma que existe. Estoy muy impresionado, el equipo de Manatal ha hecho un trabajo excelente. Esto es tan impresionante que estoy recomendando la solución a todos los reclutadores que conozco.
Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Director - MRINetwork, empresa de búsqueda de directivos
Llevo utilizando Manatal desde hace un par de meses y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran apoyo. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Group
Manpower ha estado utilizando Manatal y no podríamos estar más contentos como equipo con los servicios que nos ha proporcionado esta plataforma. La aplicación es extremadamente usuario-friendly y está muy bien equipada con todas las funciones útiles que uno necesitaría para una contratación exitosa. El equipo de soporte también es excelente, con un tiempo de respuesta muy rápido.
Kevin Martin
Director de Recursos Humanos - Oakwood
Manatal es un sistema de seguimiento de candidatos sofisticado, fácil de usar, compatible con dispositivos móviles y basado en la nube que ayuda a las empresas a lograr la digitalización y una integración perfecta con LinkedIn y otros portales de empleo. El equipo de Manatal es muy comprensivo, servicial, rápido en sus respuestas y nos complació ver que el apoyo que ofrecen superó nuestras expectativas.
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