Descripción del puesto de Gestor de nóminas

Resumen del puesto de gestor de nóminas

Buscamos un gestor de nóminas cualificado para unirse a nuestro equipo y supervisar los procesos de nómina de nuestra empresa. El candidato ideal tendrá experiencia en el campo de las nóminas, buenos conocimientos de principios contables y gran atención al detalle. Será responsable de garantizar que nuestro proceso de nóminas sea eficiente, puntual y cumpla todas las leyes y normativas pertinentes.

Responsabilidades del gestor de nóminas

• Supervisar y gestionar los procesos de nómina de la empresa.
• Garantizar el procesamiento preciso y puntual de las nóminas, incluidos los salarios, las bonificaciones y las deducciones.
• Preparar y mantener registros de nóminas, reportes, y documentación.
• Garantizar el cumplimiento de todas las normativas federales, estatales y locales en materia de nóminas y leyes fiscales.
• Mantener un conocimiento actualizado de la legislación y las mejores prácticas en materia de nóminas.
• Desarrollar y aplicar políticas y procedimientos en materia de nóminas.
• Colaborar con los equipos de RR.HH. y Finanzas para garantizar la exactitud de los informes y el registro de los gastos de nómina.
• Responder a las preguntas sobre las nóminas de los empleados y resolver cualquier problema relacionado.
• Administrar y gestionar los programas de prestaciones de los empleados, incluidos los planes de salud y jubilación.
• Supervisar y gestionar al personal encargado de las nóminas, garantizando un alto nivel de rendimiento y productividad.

Requisitos

• Licenciatura en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado
• Experiencia demostrada como gestor de nóminas o puesto similar
• Conocimiento profundo de la normativa federal, estatal y local en materia de nóminas y de la legislación fiscal.
• Experiencia práctica con software de nóminas, como ADP, Gusto o Paychex.
• Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación
• Gran capacidad de decisión y resolución de problemas
• Gran atención al detalle y la precisión
• Capacidad para gestionar y supervisar un equipo
• Capacidad de pensamiento analítico y estratégico
• Buena gestión del tiempo y capacidad de organización
• Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar información sensible

Como gestor de nóminas, desempeñará un papel clave a la hora de garantizar el procesamiento correcto y preciso de las nóminas de nuestra empresa. Gracias a su experiencia en la normativa y las mejores prácticas en materia de nóminas, se asegurará de que nuestro proceso de nóminas sea eficiente, puntual y cumpla plenamente todas las leyes y normativas pertinentes. Si eres un profesional de nóminas orientado al detalle y con experiencia que busca un nuevo reto, ¡nos encantaría conocerte!