Descripción del puesto de Director de Enfermería

Resumen del trabajo

Buscamos un/a enfermero/a gestor/a con experiencia, dinámico/a y profesional para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en enfermería práctica en un entorno hospitalario y poseerá excelentes cualidades de liderazgo. El objetivo de la función será dirigir y gestionar el equipo de enfermeras de la sala, ayudar a resolver problemas, responder a emergencias y garantizar que el departamento funcione sin problemas.

Responsabilidades

• Colaborar con RRHH para participar en el proceso de contratación de nuevos enfermeros y proporcionar formación a los recién contratados.
• Garantizar una cobertura adecuada mediante la elaboración de una rotación de personal apropiada.
• Garantice la formación continua de todas las enfermeras de su equipo.
• Delegue tareas eficazmente en los enfermeros y estudiantes de enfermería de su equipo.
• Realización de auditorías y controles de calidad del trabajo realizado por los enfermeros.
• Tratar cualquier problema que surja en relación con la calidad de la atención o el trabajo dentro del equipo.
• Abordar todos los problemas del personal, como el rendimiento, las ausencias o los problemas personales, y llevar a cabo revisiones periódicas del personal y planes de desarrollo.
• Ayudar al personal de enfermería en casos de emergencia y proporcionar tratamiento básico para salvar vidas cuando sea necesario.
• Supervisar las derivaciones realizadas por las enfermeras del departamento para garantizar la adecuación a las necesidades del paciente.
• Desarrollar y proporcionar reportes a la alta dirección sanitaria sobre el rendimiento de las enfermeras, la productividad del departamento, la elaboración de presupuestos, etc.
• Garantizar que siempre se respetan las directrices de confidencialidad del paciente.
• Identificar las necesidades de formación dentro del departamento y ponerse en contacto con el departamento correspondiente para garantizar que se ofrece y se completa la formación pertinente.

Requisitos

• Licenciatura en Enfermería
• Mínimo 3 años de experiencia práctica como Enfermero/a
• Experiencia mínima de 1 año en funciones de supervisión o gestión en el sector sanitario.
• Licencia requerida para ejercer como enfermero en el país/estado en el que resida
• Capacidad demostrada para utilizar equipos médicos
• Excelentes aptitudes interpersonales y capacidad para entablar relaciones.
• Buen ojo para los detalles, incluso los más pequeños
• Gran capacidad de liderazgo y delegación eficaz
• Altamente organizado y capaz de priorizar su propia carga de trabajo.
• Conocimiento de las directrices de confidencialidad del paciente