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Descripción del puesto de Auditor interno

Utilice este modelo de descripción de puesto de auditor interno para anunciar las vacantes de su empresa. Asegúrate de modificar los requisitos y las obligaciones en función de las necesidades específicas del puesto que estás contratando.
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Resumen del trabajo

Buscamos un Auditor Interno con experiencia para unirse a nuestro dinámico equipo. El auditor interno se encargará de evaluar y revisar los procesos financieros y operativos de organizaciónpara garantizar el cumplimiento de las directrices legales, las normas del sector y las políticas de la empresa. El candidato seleccionado deberá ser analítico, detallista y poseer una gran capacidad de comunicación para trabajar en colaboración con los distintos departamentos de organización. Al candidato ideal también le apasionará detectar posibles fraudes, discrepancias e ineficiencias y hacer recomendaciones de mejora.

Responsabilidades

  • Desarrollar y aplicar planes de auditoría para evaluar la eficacia de los controles internos, la gestión de riesgos y la gobernanza.
  • Realizar auditorías de estados financieros, cuentas, registros y rendimiento operativo, identificando posibles incoherencias, imprecisiones e irregularidades.
  • Evaluar el cumplimiento de la normativa y las políticas, así como identificar las áreas que requieren más mejoras.
  • Realización de entrevistas, revisión de documentación y comunicación con las partes interesadas para recopilar la información esencial necesaria para el análisis.
  • Formular recomendaciones de medidas correctoras para resolver los problemas detectados.
  • Supervisar e informar sobre la aplicación de medidas correctoras para garantizar el cumplimiento de las recomendaciones.
  • Asesorar a la dirección sobre riesgos, deficiencias de control y otros asuntos significativos.
  • Colaborar con otros miembros del equipo para identificar oportunidades de mejora de los procesos.

Requisitos

  • Licenciatura en Contabilidad, Finanzas, Empresariales administración, o un campo relacionado
  • Un mínimo de 3 años de experiencia demostrada en un puesto de auditoría interna.
  • Una certificación profesional como Auditor Interno Certificado (CIA), Contable Público Certificado (CPA) o Censor Jurado de Cuentas (CA) es una ventaja añadida.
  • Dominio de técnicas y procedimientos de auditoría, análisis de riesgos y evaluación del control interno.
  • Sólidos conocimientos informáticos, incluido el dominio del paquete Microsoft Office, y experiencia con programas informáticos de auditoría.
  • Familiaridad con las normas reglamentarias y de cumplimiento pertinentes
  • Excelentes aptitudes de comunicación, interpersonales y de pensamiento crítico
  • Capacidad para trabajar en colaboración con diferentes equipos y partes interesadas.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples plazos.
  • Alto nivel de precisión y atención al detalle

¿Tiene experiencia como auditor interno y le apasiona detectar ineficiencias y posibles fraudes? ¿Tiene buen ojo para los detalles, una mentalidad analítica y excelentes dotes de comunicación? Si es así, le invitamos a presentar su candidatura para esta interesante oportunidad de unirse a nuestro equipo y contribuir de forma significativa a la salud financiera y operativa de organización. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y un salario y prestaciones competitivos.

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Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
Utilizo Manatal para la búsqueda de talentos y es la mejor plataforma que existe. Estoy muy impresionado, el equipo de Manatal ha hecho un trabajo excelente. Esto es tan impresionante que estoy recomendando la solución a todos los reclutadores que conozco.
Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Director - MRINetwork, empresa de búsqueda de directivos
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Dina Demajo
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Kevin Martin
Director de Recursos Humanos - Oakwood
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