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Descripción del puesto de Especialista en seguridad informática

Esta plantilla de descripción de puesto de Especialista en seguridad informática puede utilizarse para anunciar puestos vacantes en su empresa. Personalice los requisitos y las responsabilidades para satisfacer las necesidades específicas del puesto.
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Resumen del trabajo

Buscamos a una persona con experiencia, detallista y analítica para unirse a nuestro equipo en crecimiento como Especialista en Seguridad Informática. El candidato ideal tendrá experiencia en seguridad de la información y de los datos y será experto en analizar procesos y mejorarlos. El objetivo principal del puesto será llevar a cabo medidas para mejorar y mantener de la mejor manera posible los sistemas de seguridad de datos e información de la empresa.

Responsabilidades

  • Supervisar las redes de organizaciónen cuanto a niveles de seguridad, posibles violaciones de la seguridad e investigar una violación de la seguridad cuando se produzca.
  • Instalar y supervisar diversos tipos de software, como cortafuegos y programas de cifrado, para proteger la información y los datos y cumplir la legislación sobre protección de datos.
  • Prepare reportes y documentos que muestren cualquier violación de la seguridad y qué daños pueden haber causado las violaciones.
  • Realizar diversas pruebas del sistema y del cortafuegos, incluidas pruebas de penetración mediante la simulación de ataques para buscar vulnerabilidades en el sistema antes de que puedan ser explotadas por piratas informáticos y ladrones de datos externos.
  • Investigar y aplicar las últimas tendencias en materia de seguridad de las tecnologías de la información (TI) en curso en el mercado actual para mantenerse al día e informado sobre las últimas tecnologías.
  • Desarrollar normas de alta seguridad y mejores prácticas para organización y los clientes de organizacióncuyos datos conservan.
  • Recomendar, desarrollar y aplicar mejoras de seguridad con la dirección o el personal informático superior.
  • Ayudar a otros miembros del equipo usuarios con la instalación, actualización o gestión de su programa de seguridad actual y ayudar con la implementación y usuario formación de nuevos sistemas.

Requisitos

  • Licenciatura o superior en Informática, Ingeniería, Matemáticas o Tecnología de la Información
  • Mínimo 2 años de experiencia en un puesto relacionado, o prácticas.
  • Buenas aptitudes analíticas con capacidad para visualizar y comprender datos, así como para identificar tendencias y patrones.
  • Excelentes habilidades de comunicación para comunicarse con la dirección y usuarios de cualquier software de seguridad
  • Buena capacidad de trabajo en equipo
  • Excelentes aptitudes para la resolución de problemas, con capacidad para desmenuzar el problema desde la raíz.
  • Capacidad para investigar constantemente y mantenerse al día de las mejores prácticas del sector.

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Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Group
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Director - MRI Network, empresa de búsqueda de directivos
Llevo utilizando Manatal desde hace un par de meses y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran apoyo. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
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Maxime Ferreira
Director Internacional - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
Utilizo Manatal para la búsqueda de talentos y es la mejor plataforma que existe. Estoy muy impresionado, el equipo de Manatal ha hecho un trabajo excelente. Esto es tan impresionante que estoy recomendando la solución a todos los reclutadores que conozco.
Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Director - MRINetwork, empresa de búsqueda de directivos
Llevo utilizando Manatal desde hace un par de meses y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran apoyo. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Group
Manpower ha estado utilizando Manatal y no podríamos estar más contentos como equipo con los servicios que nos ha proporcionado esta plataforma. La aplicación es extremadamente usuario-friendly y está muy bien equipada con todas las funciones útiles que uno necesitaría para una contratación exitosa. El equipo de soporte también es excelente, con un tiempo de respuesta muy rápido.
Kevin Martin
Director de Recursos Humanos - Oakwood
Manatal es un sistema de seguimiento de candidatos sofisticado, fácil de usar, compatible con dispositivos móviles y basado en la nube que ayuda a las empresas a lograr la digitalización y una integración perfecta con LinkedIn y otros portales de empleo. El equipo de Manatal es muy comprensivo, servicial, rápido en sus respuestas y nos complació ver que el apoyo que ofrecen superó nuestras expectativas.
Maxime Ferreira
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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
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