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Los asistentes médicos senior son responsables de todo, desde el trabajo administrativo hasta las tareas de apoyo a pacientes y médicos. Trabajan en hospitales, consultas médicas, clínicas y otros centros. Entre sus funciones se incluyen la obtención de historiales de pacientes y resultados de pruebas, la coordinación de tareas administrativas, la preparación de salas de tratamiento para exámenes y la asistencia durante procedimientos médicos.
Al evaluar a los asistentes médicos sénior, busque a alguien que tenga conocimientos básicos de atención al paciente y terminología médica. Los Asistentes Médicos Senior deben estar familiarizados con los sistemas electrónicos de historiales médicos, tener una excelente capacidad de organización y demostrar altos niveles de profesionalidad y discreción. Deben evitarse los candidatos que carezcan de don de gentes y no posean una certificación de un programa de Asistente Médico Senior.
La mayoría de los sistemas sanitarios se han visto afectados por los recientes acontecimientos mundiales, y los centros de salud exigen que se mantengan unos niveles de atención de alta calidad. Esto ha hecho que la satisfacción del paciente sea más importante que nunca. Por lo tanto, a la hora de contratar a un asistente médico sénior, hay que asegurarse de que tenga la experiencia adecuada para el puesto.
Los candidatos también deben saber cuáles son las tendencias en el sector sanitario y si es pertinente aplicarlas en el centro.
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