Preguntas de la entrevista para contratar a un analista de datos

Los analistas de datos son responsables de garantizar que los datos se recopilan, revisan, analizan y comunican correctamente. También se aseguran de que los datos estén bien protegidos y se procesen de acuerdo con las directrices de la empresa o las normas de procesamiento de datos del regulador. reportes Los analistas de datos proporcionan información crucial al equipo directivo de organización, que les ayuda a tomar decisiones empresariales estratégicas y sensatas.

Al evaluar a un candidato a analista de datos, debe buscar indicadores clave que indiquen que el candidato tiene experiencia en análisis de datos en un sector similar al suyo y que también ofrece un conocimiento claro y profundo de las funciones y mejores prácticas de análisis de datos junto con un sólido enfoque del trabajo basado en la resolución de problemas.

Preguntas específicas

• Hábleme de su experiencia previa en análisis de datos.
• ¿Con qué software de bases de datos/análisis de datos tiene experiencia de sus funciones anteriores?
• ¿Qué sabe sobre la limpieza de datos? ¿Cómo se evalúa la cantidad de información necesaria para construir un modelo de datos satisfactorio?
• ¿Cuáles le parecen los métodos más eficaces de correlación de datos? ¿En qué medida le resulta útil en su trabajo diario?
• Cuénteme alguna ocasión en la que haya gestionado grandes conjuntos de datos en su anterior puesto.
• La capacidad de resolución de problemas es una parte esencial de este puesto. Cuénteme un problema que haya tenido con una base de datos y cómo lo resolvió mediante el análisis de la causa raíz.
• ¿Cómo transmitir eficazmente información técnica a colegas o clientes que no tienen formación o conocimientos técnicos?

Conclusión

La mayoría de los analistas de datos podrán dar respuestas completas y demostrar un conocimiento profundo de estas cuestiones. Busque respuestas que utilicen el método de las estrellas e identifique los casos en los que las personas utilizan ejemplos concretos de sus funciones/experiencias anteriores para demostrar sus conocimientos prácticos.

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