¿De qué se trata?
Un formulario de reincorporación al trabajo es un formulario detallado que contiene información sobre la capacidad de un empleado para currículum y continuar con su trabajo tras una larga ausencia o interrupción de sus funciones. También incluye cualquier limitación o preocupación que se aplique a sus tareas habituales.
¿Cuándo utilizarlo?
Considere la posibilidad de utilizar esta plantilla de formulario de reincorporación al trabajo cada vez que tenga un empleado que desee currículum trabajar tras una larga ausencia. Tener esta plantilla a mano le ayudará a recopilar fácilmente toda la información necesaria.
¿Qué incluir?
- Datos del empleado
- Motivos de ausencia
- Período de ausencia
- Nombres de los directivos
- Más información
- Firmas
1. Fecha |
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2. Datos del empleado |
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Título |
Nombre |
Segundo nombre |
Apellido |
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Dirección de correo electrónico |
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Número de teléfono |
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3. Motivos de la ausencia (Por favor, marque los motivos por los que se ausenta adecuadamente) |
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Enfermedad |
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Lesiones |
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Maternidad |
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Otros |
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4. 4. Período de ausencia |
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En |
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A |
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Fecha de reincorporación al trabajo |
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Número total de días laborables de ausencia |
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¿Está el empleado en condiciones de trabajar en currículum ? |
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Sí |
No |
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5. Información adicional por empleado |
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Firma del empleado |
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6. Nombre del director/supervisor |
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Nombre |
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Segundo nombre |
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Apellido |
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7. Recomendación y comentario del director/supervisor |
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Firma del director/supervisor |
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